Part of Consultancy.org
Consultancy.nl
Netherlands
Nieuws
Adviesbureaus
Projecten
Diensten
Rankings
Events
Opleidingen
Vacatures
Carrière
Adviesbranche
Partners
Consultancy.nl
Nieuws
Adviesbureaus
Projecten
Diensten
Rankings
Events
Vacatures
Adviesbranche
Opleidingen
Carrière
Partners
Selecteer een
Regio
Hoofdmenu
Carrière
Werken als consultant
Solliciteren
Salary Survey 2017
Werken in consulting
Salaris & Bonus
Vacatures
Traineeships
Stages
Hoofdmenu
Adviesbranche
Wereldwijd
Noord-Amerika
Europa
Nederland
Strategy Consulting
Operations Consulting
HR Consulting
Management Consulting
Financial Advisory
IT Consulting
Hoofdmenu
Global
United States
Canada
Latin America
Europe
United Kingdom
Middle East
Asia
India
Australia
Africa
South Africa
×
Selecteer een land:
×
Populaire landen:
Americas
Brazil
Canada
Mexico
United States
Europe
France
Germany
Netherlands
Switzerland
United Kingdom
Asia
Australia
China
India
Japan
Singapore
Middle East & Africa
Nigeria
Saudi Arabia
South Africa
United Arab Emirates
Selecteer een land:
Arbeidsmarkt nieuws | Pagina 8
Een overzicht van nieuws, trends en onderzoek op het gebied van Arbeidsmarkt:
×
Selecteer een land
Netherlands
×
Selecteer een adviesbureau
&samhoud
2BHonest
Accenture
ACE Company
Adaptif
ADC
Adlasz
Adviesgroep Novius - a company of RoyalHaskoningDHV
Aeternus
AevesBenefit
Agile Scrum Group
AgilityMasters
AllChiefs
AND Digital
Anderson MacGyver
Andersson Elffers Felix
Annalise
Aon
APPM Management Consultants
Argon & Co
Arlande
Arthur D. Little
AT Osborne
Atos
Bain & Company
Baker Tilly
BCE
BDO
BearingPoint
Beaufort
Been Management Consulting
Berenschot
Bewegin
BexerHamstra
Birch
Bisnez
BlinkLane Consulting
BLMC
Blue Bricks
Bluefield
BluPoint
BMC
Boer & Croon Management
Bolster
Bostec
Boston Consulting Group
Bouf
Branddoctors
Bright & Company | People Strategy
BTS
Buck Consultants International
Buitenhuis Advies
Bureau Tromp
Capgemini Invent
Cegeka
Certus Groep
Cmotions
Cognizant
Colosseus Consult
COMATCH
Common Eye
Conclusion Consulting
Coppa
Count & Cooper
CPMview
Critical Minds
Ctree
D&A
de C5 groep
De Kleine Consultant
delaware
Deloitte
Delta Capita
Digital Power
Dimensys
Ecorys
Eden McCallum
EIFFEL
Energyprofs
Enigma Consulting
Ensur
Eraneos
Eurekon
EY
EY-Parthenon
Finance Ideas
fincog
Finext
Flatland
flowresulting
FTE Groep
FTI-BOLD
Galan Groep
GalanNXT
Goodzo
Grant Thornton
Groenewout
Gupta Strategists
Gwynt
Hammer
Het NIC
HEYDAY Consultancy
Hiemstra & De Vries
Hieroo
Hill+Knowlton Strategies
HillFive
Hogenhouck m&a
Hospitality Group
Hot ITem
House of Performance
HSO
IDC Metri
IG&H
Improven
Improvery
InContext
innergo
INNOPAY
Intermedius
Into Control
iQibt
it's public
ITDS Business Consultants
ITsPeople
JBR
Jester Strategy
Kearney
Kirkman Company
KokxDeVoogd
Korn Ferry
KplusV
KPMG
Kruger
Kurtosis
Kwattaas
KWINK groep
LCG
Lean Six Sigma Partners
Leanprofs
Leeuwendaal
M&I/Partners
M3 Consultancy
Magnus
Magnus Energy
Maisters
Mazars
McKinsey & Company
Mercer
Metyis
MLC
Mobilee
Möbius
Morgens
Move Beyond
MSR Consulting Group
N-Abled
Nexio Projects
Next Ground
Ngenious
Nova Reperta
OC&C Strategy Consultants
Oliver Wyman
Ordina
P2
PA Consulting
People Change
ProjectiveGroup
Promista
PROOF Adviseurs
Protiviti
Proven Partners
Prowareness
Prowez
PwC
Quatronic
Quintop
Raad van Toekomst
Rebel
RedFoxBlue
Rijnconsult
RiskSphere
Riverwise
Roland Berger
RSM
Salvéos Consulting
SeederDeBoer
Semmtech
Sia Partners
Significant Groep
Simon-Kucher
SiRM
Smart Consultant
Solid Professionals
Solve Consulting
Sourcing Champions
SparkOptimus
SpendLab Performance Improvement
SPOTONVISION
Staffing MS
Stevin Technology Consultants
Strategy&
Student Consultancy Group
Student Consultant
Summiteers
Supply Value
Sustainable Students Consultancy
Symbol
Synechron
TEN HAVE Change Management
Tensing
Tenzinger
The Next Organization
TIC Advisory
Towson
Tribers
Turner
TWST
TwynstraGudde
UMS Group
UniPartners
UPD
Valcon
Van Oers Corporate Finance
Vanberkel Professionals
Varrlyn
Vasco Consult
Velox
Verdonck, Klooster & Associates
Vintura
Volt Strategy
WIN
Xebia
Xomnia
Yellowtail Conclusion
YNNO
Young Advisory Group
YourConnector
Zanders
ZICHT Consultants
×
Selecteer een onderwerp
(# artikelen)
Arbeidsvoorwaarden
8
Bedrijfsvoering
2
Benoemingen
1
Carriere
52
Consultancymarkt
6
Detachering
10
Evenementen
4
Financiele cijfers
1
Interim Management
8
Interviews
6
Mijlpalen
1
MVO
9
Opleiding & Training
5
Opmerkelijk
2
Partnerships
9
Rankings & Awards
11
Sponsoring
1
Traineeships
3
Vrouwen in consulting
2
ZZP & Freelance
20
×
Selecteer een vakgebied
(# artikelen)
Corporate Governance
2
Cybersecurity
2
Data Science
3
Design
1
Digital
9
Duurzaam
6
Facility Management
1
Finance
6
Fusies & Overnames
2
Human Resources
213
Inkoop
1
Innovatie
4
IT Strategie
1
Management
26
Marketing
2
Mobiel & Apps
2
Openbaar Bestuur
1
Payments
1
Pricing
1
Recruitment
41
Restructuring
1
Risk & Compliance
1
Software
1
Strategie
2
Verandermanagement
3
×
Selecteer een sector
(# artikelen)
Accountancy
4
Automotive
1
Banken
5
Bouw
4
Defensie
1
Energie
10
Familiebedrijven
3
Financiële Sector
10
Food & Beverage
1
Gemeente
11
Horeca en Toerisme
2
ICT
21
Industrie
2
Juridisch
4
Luchtvaart
2
MKB
3
Nuts
3
Olie & Gas
1
Onderwijs
10
Online
4
Openbaar Vervoer
1
Openbare Orde
1
Overheid
19
Pensioen
6
Publieke Sector
36
Retail
1
Sport
1
Technologie
22
Transport & Logistiek
2
Vastgoed
1
Verzekering
1
Voetbal
1
Zorg
17
×
Selecteer een thema
(# artikelen)
Arbeidsmarkt
431
Bedrijf
Adviesmarkt
Vakgebied
Sector
Arbeidsmarkt
Onderzoek
Geen nieuws gevonden.
Routinebanen worden opgeslokt door robots en artificial intelligence
Robots en artificial intelligence (AI; kunstmatige intelligentie) zijn anno 2016 al ver genoeg ontwikkeld om een groot deel van het fysieke voorspelbare werk en dataverwerkingstaken van mensen over t
03 oktober 2016
Robotisering bedreigt baanperspectief van bijna 300.000 studenten
Er bestaat een grote kloof tussen de opleidingen die studenten momenteel volgen en de toekomstige vraag vanuit de arbeidsmarkt.
22 september 2016
Zet gezondheid en welzijn van werknemer centraal in HR-beleid
Iedere ondernemer wil tevreden en productiever personeel. Ondernemers beseffen zich steeds meer dat daarvoor een werkcultuur gericht op gezondheid en welzijn nodig is.
19 september 2016
Europa kent voor het eerst negatieve natuurlijke bevolkingsgroei
Vorig jaar is er voor het eerst in de moderne geschiedenis een negatieve natuurlijke bevolkingsgroei in Europa geregistreerd.
06 september 2016
Waarom lukt het niet om een baan in de consultancy te vinden?
In onze maatschappij, waar slechts succes en plezier op social media zichtbaar zijn, worstelen dagelijks veel young professionals om een passende en leuke baan te vinden.
29 augustus 2016
80% oude werknemers verwacht ouderenbeleid van werkgever
Vier op de vijf werknemers verwacht ondersteuning van de werkgever in de laatste tien jaar voor hun pensioen.
02 augustus 2016
Vijf adviezen om diversiteit en inclusief werkgeverschap te benutten
Diversiteit en inclusief werkgeverschap. Het is volgens Laura Berger en Nuray Dogan van KplusV de manier voor werkgevers om het beste uit hun eigen mensen te halen.
29 juli 2016
7 redenen waarom consultants overstappen naar de concurrent
Het is een van de meest bekende statistieken onder partners en recruiters binnen het consultancydomein: gemiddeld verlaat tussen 10% en 20% van consultants hun werkgever.
19 juli 2016
Wat vinden young professionals belangrijk bij keuze voor werkgever?
Wat drijft young professionals en wat vinden zij belangrijk bij het kiezen van een werkgever? Deze vraag stond centraal bij een recent onderzoek, uitgevoerd door Hospitality Group.
20 juni 2016
15 antwoorden over nieuwe modelovereenkomsten voor ZZP consultants
Afgelopen maand is een van de grootste veranderingen voor de ZZP markt in jaren van kracht geworden: de wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelatie (DBA).
06 juni 2016
ICT-arbeidsmarkt blijft groeien, maar war for talent op de loer
Nederland telt in totaal zo’n 332.000 IT-professionals, maar dat is lang niet genoeg om de komende jaren te voldoen aan de stijgende vraag naar professionals met verstand van ICT.
30 mei 2016
TheNextWomen100: de honderd belangrijkste zakenvrouwen
Afgelopen week maakte platform TheNextWomen de 2016 lijst van de honderd belangrijkste zakenvrouwen in ons land bekend.
27 mei 2016
Schouten & Nelissen start young professionals community: YOUNG
Schouten & Nelissen heeft recentelijk een nieuwe online community gelanceerd, genaamd YOUNG.
25 mei 2016
SOLVE Consulting: in 8 jaar van startup naar volwaardig bureau
Acht jaar geleden besloten zes studenten van de Erasmus Universiteit Rotterdam om een studentenadviesbureau op te richten.
20 mei 2016
Loonkosten schieten omhoog door renteverlaging van ECB
Werkgevers met een verzekerde pensioenregeling op basis van middelloon of eindloon worden bij contractsverlenging geconfronteerd met een stijging van 10% tot 20% van de loonkosten.
10 mei 2016
De 10 belangrijkste kenmerken van goed werkgeverschap
Een aangename werksfeer en goede arbeidsvoorwaarden, dat zijn volgens een enquête gehouden onder zo’n 15.000 professionals de belangrijkste kenmerken van goed werkgeverschap.
26 april 2016
Vraag naar financiële interim-managers neemt toe
De vraag naar interim-managers werkzaam op het gebied van finance, risk & control gaat de komende maanden stijgen.
19 april 2016
Management consultants gaan weer massaal van baan wisselen
De top van de consultancymarkt is weer volop aan het werven, blijkt uit een rondgang van Consultancy.nl onder headhunters en wervingsbureaus actief in de adviesbranche.
18 april 2016
Nederlandse familiebedrijven zorgen voor meer werkgelegenheid
Familiebedrijven in ons land ontwikkelen zich tot een ‘banenmachine’. In de afgelopen jaren hebben ze voor aanzienlijk meer werkgelegenheid gezorgd dan het landelijk gemiddelde.
04 april 2016
Robots bedreigen banen, maar automatisering kent grenzen
Volgens PA Consulting staan we aan de vooravond van een heuse robot-revolutie.
31 maart 2016
PwC gaat 1.000 data scientists werven voor Deals praktijk
PwC heeft het plan aangekondigd om meer dan 1.000 dataspecialisten toe te voegen aan zijn wereldwijde Deals praktijk.
22 maart 2016
Wervingsmarkt raakt op stoom, dus recruiten wordt lastiger
De wervingsmarkt is een fase van duurzaam herstel ingegaan en begint zelfs op stoom te raken.
14 maart 2016
Krapte op accountancy arbeidsmarkt remt groei van Alfa
Accountants- en advieskantoor Alfa heeft over het afgelopen boekjaar haar omzet op peil weten te houden.
11 maart 2016
Internationale Vrouwendag: Nederlandse vrouwen digital voorlopers
Op de dag die wereldwijd bekend staat als Internationale Vrouwendag, toont een nieuw onderzoek van Accenture aan dat Nederlandse vrouwen koploper zijn als het gaat om de toepassing van digitale techn
08 maart 2016
Regie, work-life en thuissituatie bepalend voor werkgeluk
De helft van Nederlandse medewerkers zou liever een andere baan uitoefenen dan zijn huidige baan.
29 februari 2016
72% bedrijven worstelt met het werven van analytics talent
Het aantrekken van de juiste analytics talenten, zogenaamde ‘trilinguals’, is een steeds groter probleem voor bedrijven, toont onderzoek van A.T. Kearney aan.
11 januari 2016
Managementopvolging hoort nummer 1 prioriteit te zijn
In een serie van vier artikelen op Consultancy.
29 december 2015
Mobiliteitsaanpak Blok nog geen duurzame oplossing
De maatregelen die minister Blok voorstelt in zijn brief aan de Tweede Kamer om mobiliteit en flexibiliteit binnen het rijk te bevorderen zijn een stap in de goede richting.
23 december 2015
Multinationals verwachten toename in aantal expats
Meer dan 40% van multinationals verwacht in 2016 een toename van expat-activiteiten, blijkt uit onderzoek van Mercer onder meer dan 800 multinationals.
17 december 2015
Berenschot zet vraagtekens bij doelstelling werkbedrijf
Volgens een recente analyse van Berenschot is de doelstelling van het nieuw op te richten Werkbedrijf Atlant de Peel wel heel optimistisch.
10 december 2015
Helft advocaten verwacht komend jaar salarisverhoging
Bijna de helft (46%) van de advocaten in Nederland verwacht dat zijn inkomen het komende jaar zal stijgen. Dat blijkt uit een recente enquête van organisatieadviesbureau Berenschot en Sdu Uitgevers. Slechts 3% verwacht
30 november 2015
Vitaliteit van een derde professionals onder de maat
30% van de werkende Nederlanders scoort laag tot zeer laag op het gebied van vitaliteit, blijkt uit onderzoek van Schouten & Nelissen en Intermediair. Voor werkgevers en de samenleving als geheel brengt dit enorme ma
10 november 2015
«
4
5
6
7
8
9
10
11
12
»