Part of Consultancy.org
Consultancy.nl
Netherlands
Nieuws
Adviesbureaus
Projecten
Diensten
Rankings
Events
Opleidingen
Vacatures
Carrière
Adviesbranche
Partners
Consultancy.nl
Nieuws
Adviesbureaus
Projecten
Diensten
Rankings
Events
Vacatures
Adviesbranche
Opleidingen
Carrière
Partners
Selecteer een
Regio
Hoofdmenu
Carrière
Werken als consultant
Solliciteren
Salary Survey 2017
Werken in consulting
Salaris & Bonus
Vacatures
Traineeships
Stages
Hoofdmenu
Adviesbranche
Wereldwijd
Noord-Amerika
Europa
Nederland
Strategy Consulting
Operations Consulting
HR Consulting
Management Consulting
Financial Advisory
IT Consulting
Hoofdmenu
Global
United States
Canada
Latin America
Europe
United Kingdom
Middle East
Asia
India
Australia
Africa
South Africa
×
Selecteer een land:
×
Populaire landen:
Americas
Brazil
Canada
Mexico
United States
Europe
France
Germany
Netherlands
Switzerland
United Kingdom
Asia
Australia
China
India
Japan
Singapore
Middle East & Africa
Nigeria
Saudi Arabia
South Africa
United Arab Emirates
Selecteer een land:
Human Resources nieuws
Een overzicht van nieuws, trends en onderzoek op het gebied van Human Resources:
×
Selecteer een land
Netherlands
×
Selecteer een adviesbureau
&samhoud
2BHonest
Accenture
ACE Company
Adaptif
ADC
Adlasz
Adviesgroep Novius - a company of RoyalHaskoningDHV
Aeternus
AevesBenefit
Agile Scrum Group
AgilityMasters
AllChiefs
AND Digital
Anderson MacGyver
Andersson Elffers Felix
Annalise
Aon
APPM Management Consultants
Argon & Co
Arlande
Arthur D. Little
AT Osborne
Atos
Bain & Company
Baker Tilly
BCE
BDO
BearingPoint
Beaufort
Been Management Consulting
Berenschot
Bewegin
BexerHamstra
Birch
Bisnez
BlinkLane Consulting
BLMC
Blue Bricks
Bluefield
BluPoint
BMC
Boer & Croon Management
Bolster
Bostec
Boston Consulting Group
Bouf
Branddoctors
Bright & Company | People Strategy
BTS
Buck Consultants International
Buitenhuis Advies
Bureau Tromp
Capgemini Invent
Cegeka
Certus Groep
Cmotions
Cognizant
Colosseus Consult
COMATCH
Common Eye
Conclusion Consulting
Coppa
Count & Cooper
CPMview
Critical Minds
Ctree
D&A
de C5 groep
De Kleine Consultant
delaware
Deloitte
Delta Capita
Digital Power
Dimensys
Ecorys
Eden McCallum
EIFFEL
Energyprofs
Enigma Consulting
Ensur
Eraneos
Eurekon
EY
EY-Parthenon
Finance Ideas
fincog
Finext
Flatland
flowresulting
FTE Groep
FTI-BOLD
Galan Groep
GalanNXT
Goodzo
Grant Thornton
Groenewout
Gupta Strategists
Gwynt
Hammer
Het NIC
HEYDAY Consultancy
Hiemstra & De Vries
Hieroo
Hill+Knowlton Strategies
HillFive
Hogenhouck m&a
Hospitality Group
Hot ITem
House of Performance
HSO
IDC Metri
IG&H
Improven
Improvery
InContext
innergo
INNOPAY
Intermedius
Into Control
iQibt
it's public
ITDS Business Consultants
ITsPeople
JBR
Jester Strategy
Kearney
Kirkman Company
KokxDeVoogd
Korn Ferry
KplusV
KPMG
Kruger
Kurtosis
Kwattaas
KWINK groep
LCG
Lean Six Sigma Partners
Leanprofs
Leeuwendaal
M&I/Partners
M3 Consultancy
Magnus
Magnus Energy
Maisters
Mazars
McKinsey & Company
Mercer
Metyis
MLC
Mobilee
Möbius
Morgens
Move Beyond
MSR Consulting Group
N-Abled
Nexio Projects
Next Ground
Ngenious
Nova Reperta
OC&C Strategy Consultants
Oliver Wyman
Ordina
P2
PA Consulting
People Change
ProjectiveGroup
Promista
PROOF Adviseurs
Protiviti
Proven Partners
Prowareness
Prowez
PwC
Quatronic
Quintop
Raad van Toekomst
Rebel
RedFoxBlue
Rijnconsult
RiskSphere
Riverwise
Roland Berger
RSM
Salvéos Consulting
SeederDeBoer
Semmtech
Sia Partners
Significant Groep
Simon-Kucher
SiRM
Smart Consultant
Solid Professionals
Solve Consulting
Sourcing Champions
SparkOptimus
SpendLab Performance Improvement
SPOTONVISION
Staffing MS
Stevin Technology Consultants
Strategy&
Student Consultancy Group
Student Consultant
Summiteers
Supply Value
Sustainable Students Consultancy
Symbol
Synechron
TEN HAVE Change Management
Tensing
Tenzinger
The Next Organization
TIC Advisory
Towson
Tribers
Turner
TWST
TwynstraGudde
UMS Group
UniPartners
UPD
Valcon
Van Oers Corporate Finance
Vanberkel Professionals
Varrlyn
Vasco Consult
Velox
Verdonck, Klooster & Associates
Vintura
Volt Strategy
WIN
Xebia
Xomnia
Yellowtail Conclusion
YNNO
Young Advisory Group
YourConnector
Zanders
ZICHT Consultants
×
Selecteer een onderwerp
(# artikelen)
Adviesbureau opgericht
1
Arbeidsvoorwaarden
10
Bedrijfsvoering
6
Benoemingen
10
Carriere
42
Consultancymarkt
3
Detachering
6
Evenementen
13
Interim Management
3
Interviews
25
M&A
8
Mijlpalen
6
Modellen & Raamwerken
12
MVO
4
Opleiding & Training
21
Opmerkelijk
5
Partnerships
14
Rankings & Awards
33
Traineeships
3
Vrouwen in consulting
5
ZZP & Freelance
4
×
Selecteer een vakgebied
(# artikelen)
Human Resources
750
×
Selecteer een sector
(# artikelen)
Accountancy
1
Banken
7
Bouw
2
Chemie
1
Defensie
1
Energie
4
Familiebedrijven
3
Financiële Sector
20
Food & Beverage
2
Gemeente
13
Horeca en Toerisme
2
ICT
18
Industrie
4
Juridisch
5
Kunst & Cultuur
1
Media
1
MKB
5
Non-profit
2
Nuts
3
Olie & Gas
4
Onderwijs
12
Online
8
Openbaar Vervoer
2
Openbare Orde
2
Overheid
11
Pensioen
11
Pharma & Life Sciences
1
Private Equity
2
Publieke Sector
34
Retail
1
Scheepvaart
1
Sport
2
Technologie
19
Telecom
1
Transport & Logistiek
2
Vastgoed
1
Verzekering
8
Zorg
20
×
Selecteer een thema
(# artikelen)
Arbeidsmarkt
213
Artificial Intelligence
1
Belasting
1
Big Data
7
Boeken
7
Crisis
31
Diversiteit
59
Economie
9
Fraude
1
Het Nieuwe Werken
43
Opkomende markten
1
Privacy
2
Robotisering
2
Salaris en Bonus
50
Sociaal Domein
2
Startups
1
Tips
21
Bedrijf
Adviesmarkt
Human Resources
Sector
Thema
Onderzoek
Geen nieuws gevonden.
Drie thema's die Gen Z'ers belangrijk vinden bij hun eerste werkgever
De verwachtingen van starters richting hun eerste werkgever zijn de afgelopen jaren sterk veranderd.
29 september 2023
Marije Saadhoff (Aon): ‘Aandacht voor vitaliteit neemt alleen maar toe’
Uit onderzoek van Aon blijkt dat organisaties steeds meer aandacht hebben voor het welzijn van hun medewerkers en er ook meer in investeren.
27 september 2023
Performancemanagement essentieel voor talentbehoud
Uit het jaarlijkse HR Trendonderzoek blijkt dat talentbehoud een topprioriteit is voor bedrijven.
14 september 2023
HR én business plukken de vruchten van goede onboarding
De onboarding van nieuwe collega’s vormt een cruciaal onderdeel binnen de zogeheten ‘employee journey’.
14 september 2023
Conclusion Consulting introduceert de propositie Digital HR
Conclusion Consulting heeft een nieuwe propositie gelanceerd: Digital HR.
13 september 2023
Verminderen CO2-afdruk van medewerkers hoog op CSR-agenda
Een relatief groot gedeelte van bedrijven heeft de concrete doelstelling om de CO2-afdruk van de eigen medewerkers te verminderen. Dat blijkt uit een enquête onder meer dan 2.000 HR-professionals.
07 september 2023
Services HQ lanceert adviestak voor digitale HR-transformatie
HR-transformatiedienstverlener Services HQ heeft een consultancytak gelanceerd waarmee het klanten voortaan nog beter van dienst kan zijn bij hun digitale HR-transformaties.
31 augustus 2023
Mercer: ‘Generatie Z ervaart meeste stress op werk’
Leden van Generatie Z ervaren de meeste stress op hun werk. Dat blijkt uit onderzoek van Mercer over de (mentale) gezondheid van werknemers.
23 augustus 2023
Zeven manieren om neurodiversiteit te omarmen in teams
Volgens schattingen is wereldwijd ongeveer één op de vijf mensen neurodivergent. Voor teams is het dan ook van groot belang om zich inclusief op te stellen naar deze groep mensen.
18 augustus 2023
Jongeren ervaren meer werkdruk dan oudere collega’s
Nederlandse jongeren ervaren gemiddeld genomen meer werkdruk dan hun oudere collega’s, zo blijkt uit onderzoek van PwC. En dat is opvallend, want ze werken gemiddeld juist minder uren.
17 augustus 2023
De bijdrage van HR tijdens de implementatie van continu verbeteren
De transformatie naar een cultuur van continu verbeteren is een samenspel tussen harde en zachte elementen van continu verbeteren. Hierin is dan ook een grote rol weggelegd voor de HR-afdeling.
15 augustus 2023
Boliden werkt met Anderson MacGyver aan HR-transformatie
Het Zweedse team van Anderson MacGyver werkt momenteel aan een HR-transformatieproject voor Boliden, een bedrijf dat actief is in de metalen- en mijnbouwsector.
10 augustus 2023
Tips voor het terugdringen van ziekteverzuim binnen organisaties
Het ziekteverzuim in Nederland neemt al jaren toe. Naast dat het zorgt voor operationele uitdagingen, brengt het uiteraard ook flinke kosten met zich mee.
31 juli 2023
Hoe verhoog je de fysieke en geestelijke vitaliteit in je organisatie?
Vitale collega’s zijn gelukkiger, productiever en minder vaak ziek. Een goede dosis energie speelt namelijk een grote rol in het ervaren van werkgeluk.
26 juli 2023
Datakwaliteit op orde voor people analytics-inzichten
Datagedreven werken is sterk in opkomst in het HR-domein. Maar om waarde uit data te kunnen halen is datakwaliteit een belangrijke randvoorwaarde.
20 juli 2023
KplusV onderzoekt regionaal talentfonds voor provincie Utrecht
De provincie Utrecht wil een regionaal talentfonds oprichten. KplusV voert momenteel een verkenning uit in opdracht van de provincie.
18 juli 2023
Berenschot onderzoekt werkcultuur binnen gemeente Enschede
De werkcultuur binnen de juridische afdeling van gemeente Enschede is voor verbetering vatbaar. Zo komt naar voren in een onderzoek van Berenschot.
17 juli 2023
HR-methode van Berenschot helpt organisaties omgaan met de krapte op de arbeidsmarkt
Organisaties hebben steeds meer moeite om professionals aan zich te binden. Berenschot heeft een methode ontwikkeld om deze ontwikkeling aan te pakken.
13 juli 2023
Groot deel van LHBT+’ers ervaart niet-inclusief gedrag op het werk
Een aanzienlijk deel van LHTB+’ers in Nederland heeft weleens te maken gehad met niet inclusief gedrag op de werkvloer.
11 juli 2023
Mobilee verkozen tot #2 beste middelgrote werkgever van Nederland
Mobilee is door Great Place to Work verkozen tot de op een na beste middelgrote werkgever van Nederland.
19 juni 2023
Gemeente Hardinxveld-Giessendam opnieuw onder de loep
Nadat Deloitte in 2020 verschillende problemen signaleerde binnen de gemeentelijke organisatie van Hardinxveld-Giessendam, investeerde de gemeente flink in haar personeelsbegroting.
14 juni 2023
1 op de 7 Nederlanders staat niet volledig achter werkgever
Eén op de zeven Nederlanders staat niet volledig achter de organisatie waarvoor hij of zij werkt. Dat blijkt uit een analyse van consultancybedrijf Become Alliance.
05 juni 2023
Datagedreven werken als basis voor een betere werkomgeving
Datagedreven werken doet steeds meer zijn intrede binnen het zakenleven, en in de wereld van facility management is het niet anders.
19 mei 2023
BMC ondersteunt vrijwilligersorganisatie Humanitas met personeelsbeleid
BMC heeft de Diemense en Amsterdamse afdelingen van vrijwilligersorganisatie Humanitas vorig jaar pro bono geholpen met zijn personeelsbeleid.
08 mei 2023
Q&A: Tosca Spee, people manager bij Been Management Consulting
Voor kandidaten die een start bij Been Management Consulting overwegen, vormt People & Culture manager Tosca Spee al jaren het eerste gezicht en aanspreekpunt.
08 mei 2023
De overheid is in 6 jaar 9% minder productief geworden
Terwijl het aantal ambtenaren tussen 2015 en 2021 groeide met 12%, wist de overheid slechts 3% meer werk te verzetten, zo blijkt uit onderzoek van PwC
01 mei 2023
PwC onderzoekt mogelijke misstanden binnen Belgische hogeschool
Op de Thomas More Hogeschool in het Vlaamse Mechelen is mogelijk sprake geweest van machtsmisbruik, nepotisme, grensoverschrijdend gedrag en fraude.
28 april 2023
Talentgericht werken centraal op Perspectief In Public Finance-event
Begin juni vindt Perspectief In Public Finance plaats, een event waar public auditors en financiële professionals volop inspiratie kunnen opdoen over talentmanagement en met elkaar kunnen netwerken.
21 april 2023
‘Genderbalans in top van financiële sector nog ver weg’
Tenzij actie wordt ondernomen, zal de man-vrouwverhouding in bestuurskamers binnen de Nederlandse financiële sector pas in 2043 in evenwicht zijn, zo voorspellen Deloitte en belangenorganisatie WIFS op basis van een analyse.
20 april 2023
PwC: ‘Robots kunnen krapte op de arbeidsmarkt verlichten’
Robots kunnen wat doen aan de krapte op de Nederlandse arbeidsmarkt. Dat blijkt uit onderzoek van PwC.
17 april 2023
Gebrek aan digitale vaardigheden kost economie €10 miljard per jaar
Het gebrek aan digitaal talent neemt almaar toe. Volgens nieuw onderzoek van AND Digital is het tekort ondertussen opgelopen tot meer dan 100.000 professionals.
31 maart 2023
Wandelgesprekken en wereldverbeteraars: Ronald Giphart over zijn stage bij Leeuwendaal
Ronald Giphart liep zes weken mee met Leeuwendaal. Hij kwam terecht in een wereld vol assessments, functiehuizen en bila’tjes – maar bovenal tussen mensen die de wereld een stukje beter proberen te maken.
29 maart 2023
1
2
3
4
5
»