Diversiteit nieuws | Pagina 5

Een overzicht van nieuws, trends en onderzoek op het gebied van Diversiteit:

PwC en Twynstra Gudde zetten in op diverse en inclusieve organisatie Twee bekende zakelijke dienstverleners, PwC en Twynstra Gudde, zetten binnen hun organisaties nadrukkelijk in op het stimuleren van diversiteit en inclusie.
12 februari 2018
Hoe Deloitte gelijke kansen voor vrouwen creëert en stimuleert Hoewel de moderne kantoorgebouwen van Deloitte veel glas bevatten, willen ze bij het accountants- en advieskantoor niets weten van een glazen plafond.
07 februari 2018
Regenbooggemeenten lopen voorop met inclusie en LHBT-beleid Bij achttien Nederlandse Regenbooggemeenten begon men in 2008 met het Koploperprogramma ter bevordering van de veiligheid, weerbaarheid en sociale acceptatie van LHBT-inwoners.
02 januari 2018
Baker Tilly Berk eerste top 10 accountancykantoor met een vrouw aan de top Anneke van Zanen-Nieberg treedt per 1 maart 2018 aan als de nieuwe bestuursvoorzitter van Baker Tilly Berk.
28 november 2017
PwC streeft met diversiteit naar cultuur waar iedereen zich thuis voelt “Wij streven naar een organisatie waar iedereen zich thuis voelt. Diversiteit is hierbij het sleutelwoord.
23 november 2017
Nog lange weg te gaan voor volledige diversiteit en inclusie Er is bij Nederlandse organisaties nog veel ruimte voor verbetering ten aanzien van genderdiversiteit.
27 juli 2017
Veel topvrouwen uit zakelijke advisering in The Next Women 100 Afgelopen maand heeft platform TheNextWomen hun jaarlijkse lijst met de honderd belangrijkste zakenvrouwen van Nederland uitgebracht, ‘The Next Women 100’.
20 juli 2017
Salarissen van ambtenaren fors verbeterd in afgelopen twee jaar Ambtenaren in ons land die werkzaam zijn bij ministeries hebben hun koopkracht de afgelopen twee jaar aanzienlijk zien toenemen, zo blijkt uit een analyse van de Jaarrapportage Bedrijfsvoering Rijk 2
13 juni 2017
Meisjes maken kennis met IT en technologie tijdens Girlsday bij Atos Gisteren organiseerde Atos een speciaal event in het kader van Girlsday, een jaarlijks Europees initiatief dat meisjes al op jonge leeftijd enthousiast wil maken voor een opleiding of beroep in de te
14 april 2017
Groeiende diversiteit vraagt om nieuwe manieren van talentbehoud Nederlandse bedrijven zullen in 2017 meer dan tot nu toe te maken krijgen met een tekort aan hoogopgeleide professionals.
04 april 2017
Drie vaardigheden maken loongelijkheid in 2044 mogelijk De generatie vrouwen die in 2020 afstudeert aan universiteiten in ontwikkelde markten, kan de eerste generatie zijn die de loonongelijkheid ten opzichte van mannen in hun professionele carrière gaat
08 maart 2017
Medewerkers gezond en gemotiveerd houden steeds belangrijker Medewerkers gezond en gemotiveerd houden wordt in 2017 nog belangrijker dan het al was.
02 maart 2017
Vrouwelijke managers hebben meer stress en burn out-klachten Vrouwelijke managers hebben vaker last van burn out-klachten ten opzichte van hun mannelijke collega’s.
05 september 2016
Atos streeft naar meer diversiteit en inclusie op de werkvloer Atos Nederland heeft zich verbonden aan het Charter Diversiteit, een initiatief van de Stichting van de Arbeid.
23 augustus 2016
Accenture maakt diversiteit in personeelsbestand VS openbaar Accenture heeft onlangs in de VS meer inzicht gegeven in de diversiteit van zijn personeelsbestand.
12 augustus 2016
Vijf adviezen om diversiteit en inclusief werkgeverschap te benutten Diversiteit en inclusief werkgeverschap. Het is volgens Laura Berger en Nuray Dogan van KplusV de manier voor werkgevers om het beste uit hun eigen mensen te halen.
29 juli 2016
TheNextWomen100: de honderd belangrijkste zakenvrouwen Afgelopen week maakte platform TheNextWomen de 2016 lijst van de honderd belangrijkste zakenvrouwen in ons land bekend.
27 mei 2016
EY en Accenture partner van TheNextWomen Innovation Summit Op 23 mei vindt de 2016-editie van TheNextWomen Innovation Summit plaats in Amsterdam. Het evenement brengt tussen de 700 en 1.000 ambitieuze vrouwelijke ondernemers, leiders en investeerders samen.
18 mei 2016
Internationale Vrouwendag: Nederlandse vrouwen digital voorlopers Op de dag die wereldwijd bekend staat als Internationale Vrouwendag, toont een nieuw onderzoek van Accenture aan dat Nederlandse vrouwen koploper zijn als het gaat om de toepassing van digitale techn
08 maart 2016
18 adviesbureaus beste werkgever voor geslachtsgelijkheid Net als het afgelopen jaar zijn ook dit jaar in totaal 18 consultancybureaus door de Human Rights Campaign Foundation aangewezen als leiders op het gebied van geslachtsgelijkheid op de werkvloer.
12 januari 2016
100 ambitieuze vrouwen die de wereld verbeteren Vrouwenblad VIVA heeft de 2015-editie van haar lijst van de 400 bijzondere meest bijzondere vrouwen bekendgemaakt. In de categorie ‘Wereldverbeteraars’ is medeoprichter van adviesbureau Copper8, Cécile
26 oktober 2015
Sander van 't Noordende (Accenture) in Top100 LGBT Executives lijst Vier managers van Accenture, waaronder de Nederlander Sander van ’t Noordende, zijn door OUTstanding en de Financial Times erkend als vooraanstaande leidinggevenden op het gebied van LGBT-rechten.
23 oktober 2015
Anouk Vos van PRC verkozen tot Lof vrouwelijk rolmodel Anouk Vos, adviseur bij Policy Research Corporation en oprichter van Women in Cybersecurity, heeft afgelopen week de ‘Lof Spotlightprijs 2015’ in de wacht gesleept. Zij versloeg in de finale vijf overige vrouwelijke rolmodellen, waarond
19 oktober 2015
Aantal alimentatiewanbetalers bijna verdubbeld in 6 jaar In de afgelopen zes jaar is het aantal wanbetalers van kinder- of partneralimentatie bijna verdubbeld, van zo’n 7.700 zaken in 2008 naar circa 14.500 afgelopen jaar. Een verontrustende ontwikkeling, aldus het Landelijk Bureau Inning Onderhoud
13 oktober 2015
Gendergelijkheid voegt 12 biljoen toe aan economie Wereldwijd krijgen vrouwen nog steeds te maken met aanzienlijke barrières ten aanzien van economische en sociale gelijkheid met mannen. Hoewel de behandeling van vrouwen door individuen, bedrijven en instellingen afhankelijk is van een grote
12 oktober 2015
Manon van Beek kanshebber Topvrouw van het Jaar De drie finalisten voor de titel Topvrouw van het jaar 2015 zijn bekendgemaakt.
27 juli 2015
11 adviseurs in top 100 vrouwelijke ondernemers van NL Afgelopen maandag avond vond ?The Next Women Innovation Summit? plaats in Het Nationale Opera en Ballet theater te Amsterdam.
24 juni 2015
Zes adviesbureaus in Top 50 bedrijven voor diversiteit PwC, EY, Deloitte, Accenture, KPMG en IBM zijn door DiversityInc erkend als top presterende bedrijven op het gebied van diversiteitsmanagement.
11 mei 2015
Inge de Bekker van Hospitality Group wint Aithra Award Inge de Bekker, directeur Business Development van Hospitality Group, heeft afgelopen weekend de prestigieuze ‘Aithra Award’ in de wacht gesleept. Jaarlijks reikt Aithra,
22 april 2015
Grant Thornton: Oost-Europa heeft meeste topvrouwen In Oost-Europese landen worden steeds meer vrouwen benoemd voor top leidinggevende posities, blijkt uit onderzoek van Grant Thornton.
13 april 2015
Nederlandse arbeidsmarkt steeds vrouwvriendelijker De positie van vrouwen op de Nederlandse arbeidsmarkt is de afgelopen jaren vooruit gegaan.
16 maart 2015
Omar Ramadan, hoofd van RAN-secretariaat, terug van Witte Huis In februari vond in Washington D.C. de ‘White House Summit to Counter Violent Extremism’ plaats. Omar Ramadan, hoofd van het het RAN-secretariaat, was een van de genodigden.
12 maart 2015