Part of Consultancy.org
Consultancy.nl
Zoeken…
Netherlands
Join the platform
Nieuws
Adviesbureaus
Projecten
Diensten
Rankings
Vacatures
Events
Opleidingen
Carrière
Adviesbranche
Partners
Consultancy.nl
Nieuws
Adviesbureaus
Projecten
Diensten
Rankings
Events
Vacatures
Adviesbranche
Opleidingen
Carrière
Partners
Selecteer een
Regio
Hoofdmenu
Carrière
Werken als consultant
Solliciteren
Salary Survey 2017
Werken in consulting
Salaris & Bonus
Vacatures
Traineeships
Stages
Hoofdmenu
Adviesbranche
Wereldwijd
Noord-Amerika
Europa
Nederland
Strategy Consulting
Operations Consulting
HR Consulting
Management Consulting
Financial Advisory
IT Consulting
Hoofdmenu
Global
United States
Canada
Latin America
Europe
United Kingdom
Middle East
Asia
India
Australia
Africa
South Africa
×
Selecteer een land:
×
Populaire landen:
Americas
Brazil
Canada
Mexico
United States
Europe
France
Germany
Netherlands
Switzerland
United Kingdom
Asia
Australia
China
India
Japan
Singapore
Middle East & Africa
Nigeria
Saudi Arabia
South Africa
United Arab Emirates
Selecteer een land:
Diversiteit nieuws | Pagina 3
Een overzicht van nieuws, trends en onderzoek op het gebied van Diversiteit:
×
Selecteer een land
Netherlands
×
Selecteer een adviesbureau
& Van de Laar
&samhoud
2BHonest
4Supplychain
Accenture
Accuracy
ACE + Company
Act Right
adaptif
Adjust Consulting
Adlasz
Adviesgroep Novius
Aeternus
Agile Scrum Group
Agium
AIM
Alistar
AllChiefs
AND Digital
Anderson MacGyver
Andersson Elffers Felix
Aon
ARC People
Aresz
Argon & Co
Arlande
Artefact
Arthur D. Little
Assets Only
AT Osborne
Atos Amplify
Avertim
Avineon Tensing
B&A
Bain & Company
BCE
BDO
BearingPoint
Beaufort
BECIS | DIOR
Been Management Consulting
Berenschot
Bewegin
Beyonder
Birch
Bisnez
BLMC
Blue Bricks
Bluefield
Blueprofs
blupoint
BMC
Boer & Croon Management
Boston Consulting Group
BOUF
BPM Consult
Branddoctors
Bright & Company | People Strategy
BTS
Buck Consultants International
Bureau Tromp
Bvolve
Capgemini Invent
Cegeka
Certus Groep
CGI
Cmotions
Cognizant
Common Eye
Compagnon
Conclusion Consulting
Conclusion Xforce
Coppa
Coppa Group
Coredaet
Count & Cooper
Cratos Consulting
Critical Minds
Crowe Foederer
Ctree
Cuccibu
D&A Conclusion
Data Science Partners
Dawn Technology
De Kleine Consultant
De Ondernemingswaarde
Deg
delaware
Deloitte
Devoteam
Digital Power
DiVetro
Doxis
Dux Group
Ecorys
Eden McCallum
Emixa
Empact
Energyprofs
Ensur
EPSA Procurement
ERAC
Eraneos
Eurekon
EY
EY-Parthenon
Feller
Firm C
Flatland
Forvis Mazars
FTE Groep
FTI Consulting
Galan Groep
GalanNXT
Gen25
Generation C
GITP
Goed geschud
Goodzo
Graduate Consulting
Grant Thornton
Groenewout
Growth United
Gupta Strategists
Gwynt
Hammer
Haute Equipe
Heatprofs
HEYDAY Consultancy
Hiemstra & De Vries
Hieroo
Highberg
HillFive
HKA
Hogenhouck m&a
Hospitality Group
Hot ITem Conclusion
House of Redmore
House of Tenders
HR Path
IG&H
ilionx
Impact Stewards
ImpactWork
Improven
Improvery
InContext
Indus
Indusource
Infotopics
innergo
INNOPAY
Intermedius
InTheArena
iPM Partners
iQibt
ITDS Business Consultants
JBR
Jester Strategy
Kearney
KennedyFitch
Korn Ferry
KplusV
KPMG
Kruger
Kurtosis
KWINK groep
Kyden
Laudame Financials
LeadingMile
Lean Six Sigma Partners
Lean2Succes
Leanprofs
Leeuwendaal
Levi9
Lorenz
M&I/Partners
Magnus Energy
Maisters
Match Plan
McKinsey & Company
Mercer
Merkle
Metri Consulting
Mindsets
Missie3
Mixit
MLC
MNP Solutions
Mobilee
Möbius
Morgens
MSR Consulting Group
n-abled
Nexio Projects
Next Ground
NextWave-Infinium
Ngenious
nlmtd
Nova Reperta
Nravl
Oaklins
OC&C Strategy Consultants
OHROS Consulting Group
Oliver Wyman
Orchard Finance
P2
P5COM
PA Consulting
PAS bv
PaymentGenes
People Services HQ
Pernino Consulting
Portera
Pro 10
processive
Projective Group
Promista
PROOF Adviseurs
Protiviti
Proven Partners
Prowareness
Prowez
PwC
Quatronic
Quintop
Quru Minds
Raad van Toekomst
RedFoxBlue
ResidentieProfs
Rijnconsult
RiskSphere
Roland Berger
RSM
Securityprofs
SeederDeBoer
Semmtech
Sia
Significant Groep
Simon-Kucher
SiRM
SKIM
Skopos
Smart Consultant
SmitDeVries
Solve Consulting
Sopra Steria
Sourcing Champions
SparkOptimus
Spendlinq
SQALE
Stevin
Strategy&
Strict
Student Consultancy Group
Student Consultant
SuccessDay
Summiteers
Supply Value
Sustainable Students Consultancy
Symbol
Team EIFFEL
Team Rockstars IT
TEN HAVE Change Management
The House of Marketing
The Next Organization
TIC Advisory
To The Point Company
Towson
TrueFullstaq
Turner
Turner & Townsend
Twinxter
TWST
TwynstraGudde
Unified International
UniPartners
UPD
Valcon
Valid
Van Dam Datapartners
Vanberkel Professionals
Varrlyn
Vasco Consult
Vellekoop & Meesters
VertX
VFM Facility Experts
Vijverberg
Vintura
Volt Strategy
WIN
Xebia
Xomnia
YaWorks
Yellowtail Conclusion
YNNO
You Improve
Young Advisory Group
Young Colfield
Zanders
ZICHT Consultants
×
Selecteer een onderwerp
(# artikelen)
Adviesbureau opgericht
1
Bedrijfsvoering
4
Benoemingen
5
Carriere
28
Evenementen
10
Interim Management
1
Interviews
22
M&A
1
Mijlpalen
2
MVO
5
Opleiding & Training
1
Opmerkelijk
2
Partnerships
12
Projecten
5
Rankings & Awards
16
Sponsoring
3
Traineeships
2
Vrouwen in consulting
35
×
Selecteer een vakgebied
(# artikelen)
AI & Gen AI
1
Communicatie
1
Corporate Governance
3
Data Science
3
Digital
1
Duurzaam
2
ESG
1
Finance
1
Fusies & Overnames
1
Human Resources
80
Inkoop
1
Innovatie
3
IT Strategie
1
Management
24
Project Management
1
Recruitment
8
Strategie
1
Supply Chain Management
1
Verandermanagement
1
×
Selecteer een sector
(# artikelen)
Accountancy
3
Banken
6
Energie
1
Financiële Sector
6
Gemeente
3
ICT
5
Juridisch
1
Kunst & Cultuur
2
Media
1
MKB
1
Non-profit
2
Onderwijs
2
Openbare Orde
2
Overheid
5
Pensioen
2
Publieke Sector
9
Sport
3
Technologie
5
Transport & Logistiek
1
Verzekering
4
Voetbal
2
Zorg
1
×
Selecteer een thema
(# artikelen)
Arbeidsmarkt
46
Belasting
1
Boeken
3
Crisis
5
Diversiteit
232
Economie
4
Salaris en Bonus
7
Startups
1
Filters
Bedrijf
Adviesmarkt
Vakgebied
Sector
Diversiteit
Onderzoek
Geen nieuws gevonden.
Gepensioneerde vrouwen hebben kwart minder vermogen dan mannen
Vrouwen bouwen gemiddeld een kwart minder pensioen op dan mannen, zo toont onderzoek van Willis Towers Watson in samenwerking met het World Economic Forum. In Nederland is het verschil zelfs 30%.
21 november 2022
RadarAdvies helpt Amsterdam met integrale aanpak anti-lhbtiq+ geweld
Amsterdam werkt aan een integrale gemeentelijke aanpak voor de bestrijding van intimidatie, discriminatie en geweld gericht tegen lhbtiq+’ers. RadarAdvies-directeur Wim Klei-Overklift Vaupel Kleyn draagt als projectmanager bij
18 november 2022
Morgens ondertekent Charter Diversiteit: ‘Verschillen maken ons sterker’
Morgens heeft het Charter Diversiteit van de SER ondertekend. Daarmee geeft het adviesbureau verdere invulling aan de vorig jaar opgestelde strategie, waarin stevig wordt ingezet op diversiteit en inclusie.
16 november 2022
Diversiteit als onderdeel van de strategische personeelsplanning
Het thema diversiteit en inclusiviteit speelt een steeds belangrijkere rol in de strategische personeelsplanning van bedrijven.
09 november 2022
Bijna driekwart van organisaties heeft geen beleid voor diversiteit en inclusie
Bijna 75% van de organisaties in ons land heeft géén diversiteit- en inclusiebeleid. Dat blijkt uit een gezamenlijk onderzoek van adviesbureau Berenschot, uitgeverij Performa en softwarebedrijf AFAS.
19 oktober 2022
Helft van vacatureteksten onvoldoende aantrekkelijk voor diverse doelgroep
De aandacht voor diversiteit en inclusie staat hoog op de agenda van recruiters. Deze aandacht heeft zich echter nog lang niet overal vertaald in het gebruik van genderneutraal taalgebruik in vacatureteksten.
17 oktober 2022
Adviesbureaus (van groot tot klein) steunen Diversity Day 2022
Op dinsdag 4 oktober is het weer zover: Diversity Day.
30 september 2022
Adviesbureau Blueyard onderzoekt genderindeling van toneelprijzen
In een samenleving waarin steeds meer aandacht is voor vraagstukken omtrent gender, speelt de laatste jaren een bij tijden verhitte discussie rond het traditionele man-vrouwonderscheid binnen kunstprijzen.
28 september 2022
Rianne van der Loo (ADC) over haar loopbaan en diversiteit in data science
Rianne van der Loo werkt al meer dan dertien jaar in de consultancy en de technologiesector. Na Deloitte, Boston Consulting Group en Google trad ze dit jaar als Chief Commercial Officer in dienst bij Amsterdam Data Collective (ADC).
14 september 2022
Ecorys onderzoekt discriminatie binnen gemeente Steenwijkerland
In 2021 verliet een Turks-Nederlands gezin het Overijsselse Steenwijkerland omdat het aanhoudend gediscrimineerd werd.
12 september 2022
InContext helpt organisaties met het omarmen van vrouwelijk leiderschap
De doorstroom van vrouwen naar de top hapert nog altijd. En dat is doodzonde – niet alleen voor vrouwen zelf, maar zeker ook voor bedrijven.
19 juli 2022
Vrouwen in tech: ‘Het gaat erom dat iedereen een gelijke kans heeft’
De Nederlandse IT-sector wordt nog altijd gedomineerd door mannen: slechts 18% binnen de sector is vrouw. Digital Power scoort flink boven dit gemiddelde: bij de specialist in datagedreven werken is 30% vrouw.
11 mei 2022
The Next Women bouwt impact in de regio’s uit
Al jaren zet platform The Next Women zich in ten behoeve van vrouwelijk ondernemerschap.
06 mei 2022
Bisnez treedt toe tot netwerk 010 Inclusief
Bisnez is lid geworden van het Rotterdamse netwerk 010 Inclusief. Daarmee stelt het adviesbureau zichzelf ten doel om de diversiteit en inclusie binnen de organisatie verder te versterken.
30 maart 2022
Topvrouw bekleedt steeds vaker de rol van CFO of CEO
Decennia lang, zo niet nog langer, is het binnen organisaties een vertrouwd beeld geweest dat bestuurlijke posities – zoals als die van de CEO en CFO – door een man werden ingevuld.
21 maart 2022
‘Diversiteit in data science maakt projecten juist tot een succes’
Anouk van Wingerden is data scientist bij Scope Data. Op Internationale Vrouwendag gaat ze in op haar passie voor data science en de rol die ‘Women in Tech’ kunnen vervullen.
08 maart 2022
Aantal vrouwen in senior managementfuncties neemt licht toe
Het aantal vrouwen dat een senior managementfunctie bekleedt is toegenomen. Dat is een van de conclusies het nieuwe ‘Women in Business’-rapport van Grant Thornton.
08 maart 2022
Bedrijven steken veel meer aandacht in inclusief beleid voor vrouwen
De focus op vrouwvriendelijk werkgeverschap is tijdens de coronacrisis in een stroomversnelling geraakt.
24 februari 2022
Bedrijven worstelen met uitvoering van diversiteits- en inclusiebeleid
HR-professionals zijn zich steeds meer bewust van het belang van een divers medewerkersbestand – niet alleen vanwege de maatschappelijke verantwoordelijkheid die ze voelen, maar ook omdat diversiteit bijdraagt
15 november 2021
Zestal begint in D&I Consultancy Traineeship van SeederDeBoer
De eerste lichting van het nieuwe D&I Consultancy Traineeship van SeederDeBoer is een feit.
08 november 2021
10 adviesbureaus dragen bij aan Diversity Day 2021
Morgen vindt voor de derde keer Diversity Day plaats. Met het evenement wordt aandacht gevraagd voor meer diversiteit, in het bijzonder op de werkvloer.
04 oktober 2021
‘Bij Rieken & Oomen is het elke dag Diversity Day’
Komende dinsdag is het Diversity Day, een dag die volledig in het teken staat van het promoten en stimuleren van diversiteit & inclusie op de werkvloer. Een mooi moment om professionals die hun steentje aan diversiteit bijdragen
01 oktober 2021
14% van profvoetballers in Nederland kreeg te maken met racisme
Vier van de tien voetballers in de Eredivisie en Keuken Kampioen Divisie geven aan dat racisme en andere vormen van discriminatie regelmatig voorkomen in het betaald voetbal. 14% van de spelers kreeg er persoonlijk mee te maken.
10 september 2021
Deloitte en PwC partners van Diversity Day 2021
Accountant- en adviesbureaus Deloitte en PwC hebben zich als partners verbonden aan Diversity Day 2021, een initiatief van de Sociaal Economische Raad (SER).
10 september 2021
KvK kiest SeederBoer voor D&I Consultancy Traineeship
De Kamer van Koophandel (KvK) heeft SeederDeBoer geselecteerd als partner voor het verzorgen van zijn nieuwe consultancytraineeship met een focus op diversiteit & inclusie.
02 augustus 2021
Aeves Groep stimuleert diversiteit en inclusie op de werkvloer
Aeves Groep – het moederbedrijf van AevesBenefit, Het NIC en Procumulator – heeft het Charter Diversiteit van SER Diversity at Work ondertekend.
26 juli 2021
The Board Whisperers helpt bestuurders moedig leiderschap te omarmen
Nederland is weer een adviesbureau rijker. Waar veel gevestigde branchegenoten klanten helpen de voortdurende verandering van het bedrijfslandschap bij te benen, laat het nieuwe ‘The Board Whisperers’
22 juli 2021
Capgemini Invent bevordert diversiteit & inclusie intern en extern
Het thema diversiteit & inclusie staat binnen Capgemini Invent hoog op de strategische agenda.
01 juli 2021
Hoe bevorder je de doorstroom van vrouwen naar de top?
Hoe zorg je voor een betere doorstroom van vrouwen naar de top? Binnen veel boardrooms een actueel thema.
30 juni 2021
Deloitte: Pandemie heeft hoge tol geëist van werkende vrouwen
Slechts één op de drie werkende vrouwen beschouwt haar geestelijk welzijn momenteel als goed tot zeer goed – voor de Covid-19 pandemie ging het om zeven op de tien vrouwen.
28 juni 2021
Zestgroup zet niet bewust in op diversiteit en inclusie
Diversiteit en inclusie vormen de laatste jaren een steeds belangrijker thema, niet in de laatste plaats binnen organisaties.
23 juni 2021
Hollywood loopt $10 miljard mis door onderwaarderen zwarte projecten
Volgens onderzoek van strategiekantoor McKinsey & Company zou Hollywood jaarlijks $10 miljard extra kunnen verdienen (een omzetstijging van 7%) door raciale ongelijkheden in de Amerikaanse film- en tv-industrie aan te pakken.
03 mei 2021
1
2
3
4
5
6
7
»
Out now!
Consultancy.org App
Improve your experience.
Now available in your app store.