Twee nieuwe partners voor House of Performance

03 februari 2020 Consultancy.nl

House of Performance heeft Sjoerd Hogenbirk en Remco Wieland benoemd tot partner. Met hun aanstelling groeit het leiderschapsteam naar zes partners. 

Partner Ralph van den Bosch geeft aan dat de toetredingen voortvloeien uit de groei die het kantoor de afgelopen tijd heeft doorgemaakt en de belangrijke rol die Hogenbirk en Wieland daarin hebben gespeeld: “Zij hebben laten zien hun collega-adviseurs in staat te stellen om te excelleren en impact bij onze klanten te maken. Daarnaast zijn beiden een verrijking voor het partnerteam.” 

Sjoerd Hogenbirk sloot zich in 2015 aan bij House of Performance, na eerst ervaring te hebben opgedaan in de bankensector en middelgroot adviesbureau Van Vieren. Ondertussen heeft Hogenbirk, die theologie en bestuurs- en organisatiewetenschappen studeerde aan de Universiteit van Utrecht, zijn PhD aan de Erasmus Universiteit (gericht op bedrijfsethiek) bijna afgerond. 

Hij houdt zich bij House of Performance vooral bezig met verbeter- en verandertrajecten, vaak gericht op de ‘ethiek van presteren’. “Ik word gedreven door mensen, het maken van impact en het realiseren van verandering”, zegt de kersverse partner.

Sjoerd Hogenbirk en Remco Wieland, Partner bij House of Performance

Gevraagd waarom hij zich nu inkoopt en als partner committeert aan het organisatieadviesbureau, zegt hij: “Bij eerdere werkgevers was er vooral aandacht voor het verbeteren van prestaties. Bij House of Performance is de manier waarop die prestaties worden bereikt minstens zo belangrijk. Dat spreekt mij heel erg aan. House of Performance biedt mij dan ook de ruimte om organisaties te begeleiden die hun morele sensitiviteit willen ontwikkelen. Kortom, een waardengedreven organisatie met een ondernemende, energieke club mensen.”

Zijn nieuwe medepartner Remco Wieland koos eveneens in 2015 voor House of Performance. “Na een periode als lijnverantwoordelijke bij NS wilde ik graag terug naar mijn eerste liefde: veranderkunde”, blikt hij terug op zijn komst naar het bureau. “Via het interim management-netwerk van House of Performance maakte ik in 2017 de overstap naar de consultancytak. Sindsdien mag ik met teams van collega-adviseurs opdrachten in zeer gevarieerde sectoren begeleiden.” 

“Ik ben ontzettend trots om de stap naar partner te maken en samen aan ons prachtige bedrijf te bouwen”, zegt hij over zijn promotie. Voordat hij bij de NS werkte als verandermanager, operations manager en directeur ketendiensten, leerde Wieland de fijne kneepjes van het consultancyvak bij &Samhoud, een ander Utrechts adviesbureau. 

Met hun toetreding tot de maatschap brengt het duo het aantal partners van het kantoor op zes. De andere partners van de adviesdivisie zijn Arjon van Lieshout, Joost Preyde, Ralph van den Bosch en Heiko van Eldijk. Samen geven zij leiding aan een team van zo’n 50 consultants. De interim-praktijk telt een netwerk van rond de 50 zelfstandig interim managers.


Meer nieuws over
×
×
Accenture ACE Company Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius AevesBenefit Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arlande Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting Bain & Company Baker Tilly BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bewegin Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Management BOLD Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy Buitenhuis Advies buro C5 Bvolve Capgemini Invent Cegeka Consulting Cmotions COMATCH Conclusion Count & Cooper CPMview De Issuemakers De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Digital Power Dimensys Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting Eurekon EY EY-Parthenon Finext First Consulting Flowant flowresulting Fronteer FTE Groep FTE Improvery Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hogenhouck m&a Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Improven innergo INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants Itility JBR JBR Interim Executives Kearney Kirkman Company Korn Ferry KplusV KPMG Kruger Kurtosis KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnus Marktlink Mazars McKinsey & Company Mercer Merkle METRI Mitopics MLC Mobilee Möbius Monitor Deloitte Morgens MSR Consulting Group NEWCRAFT Node1 Oliver Wyman OrangeX Ordina Organize Agile p2 PA Consulting Group Paul Postma Marketing Consultancy People Change PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners Prowareness PwC Quint Quintop Raad van Toekomst RedFoxBlue ResidentieProfs RGP Rijnconsult Riverwise Roland Berger Salvéos Schaekel & Partners SeederDeBoer Sia Partners Significant Groep Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Staffing MS Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron The Next Organization Trevian Turner TWST TwynstraGudde UMS Group UniPartners UPD Van Oers Corporate Finance Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Volt Strategy Voogt Pijl & Partners Wielinq WIN Xebia Yellowtail YGroup YNNO Young Advisory Group YourConnector Zanders Zestgroup