Aantal ICT’ers in Nederland voor het eerst boven 600.000
De ICT-beroepsbevolking in Nederland heeft voor het eerst de grens van 600.000 professionals doorbroken. Tegelijkertijd tekent zich een duidelijk keerpunt af: de periode van schaarste en ongekende salarisgroei lijkt voorbij. Dat blijkt uit onderzoek van HeadFirst Group en Intelligence Group.
In 2018 telde de ICT-beroepsgroep in Nederland nog zo’n 377.000 professionals. Sindsdien is de beroepsgroep in rap tempo gegroeid.
In het vierde kwartaal van 2025 telde de ICT-beroepsbevolking, zowel vast als flexibel, ongeveer 609.000 personen – goed voor 6% van de totale werkzame beroepsbevolking. Ten opzichte van een jaar eerder betekent dat een toename van 18.000 personen.
Daarmee zet de groei door, maar de aard van de markt verandert. Waar de afgelopen jaren werden gekenmerkt door extreme schaarstedruk en een bijna onaantastbare onderhandelingspositie voor ICT-professionals, laat 2025 steeds meer tekenen van normalisatie zien. Werkgevers worden selectiever en zijn niet langer gedwongen om continu betere voorwaarden te bieden om talent binnen te halen.
Dat is zichtbaar in de contractcijfers. Het aandeel vaste contracten steeg naar 68% – 2 procentpunt meer dan eind 2024 – terwijl het aantal zzp’ers met 8% daalde. Van de 609.000 ICT’ers werken er 521.000 als werknemer en 88.000 als ondernemer. ICT-professionals blijven ook langer bij hun werkgever: gemiddeld 7,5 jaar, tegenover 6,2 jaar in 2024.
De ICT-beroepsgroep is gemiddeld jonger dan de Nederlandse beroepsbevolking als geheel. 31% van de ICT’ers valt in de leeftijdscategorie 25 tot 35 jaar, tegenover 21% in de totale werkzame beroepsbevolking. Het aandeel 55-plussers ligt met 17% juist lager dan het nationale gemiddelde van 23%.
Het aandeel vrouwen groeit gestaag. Waar de man-vrouwverhouding eind 2024 nog 84% tegenover 16% was, is die inmiddels verschoven naar 81% tegenover 19%. In de afgelopen tien jaar is het aantal vrouwen in de ICT met een derde toegenomen. De sector blijft daarmee overwegend mannelijk, maar wordt stukje bij beetje diverser.
Vier scenario’s voor 2030
De grote vraag is hoe de ICT-beroepsbevolking zich de komende jaren ontwikkelt. Het rapport onderscheidt vier scenario’s voor 2030.
Bij explosieve groei – waarbij het ICT-aandeel stijgt naar 8,2% – telt de sector 872.000 professionals, een toename van 44% ten opzichte van 2025. Een lineaire groei leidt tot 795.000 ICT’ers (+31%). In het stabilisatiescenario groeit de beroepsgroep bescheidener naar 655.000 (+5%). Een krimpscenario, waarbij het aandeel terugvalt naar het niveau van 2018, resulteert in 463.000 ICT’ers – een daling van 25%.
Op dit moment geldt stabilisatie als het meest waarschijnlijke scenario. Er zijn vooralsnog geen aanwijzingen dat AI leidt tot het verdwijnen van ICT-functies – de vraag naar ICT-professionals blijft intact, ook bij afnemende schaarste.
Wel verandert het perspectief: waar de Rijksoverheid eerder streefde naar één miljoen ICT’ers in Nederland, verliezen die groeidoelstellingen door recente marktontwikkelingen aan relevantie.
“De uitzonderlijke groei van de afgelopen decennia – gekenmerkt door ongekend hoge salarissen en een schaarste die vrijwel alle grenzen doorbrak – maakt plaats voor een stabielere en volwassenere arbeidsmarkt. Dit is geen reden tot pessimisme, maar is juist een gezonde ontwikkeling”, aldus HeadFirst Group en Intelligence Group.
