Ctree lanceert Academy voor verandermanagement
Ctree heeft een eigen academy opgetuigd voor professionals die zich willen ontwikkelen en verdiepen in verandermanagement.
Het in Eindhoven gevestigde Ctree ondersteunt duurzame verandertrajecten. Het adviesbureau helpt niet alleen nieuwe technologieën en processen te implementeren, maar zorgt ook dat de hele organisatie klaar is voor de verandering – denk aan het creëren van draagvlak en meenemen van alle medewerkers.
Met de oprichting van zijn eigen opleidingspraktijk heeft het bureau zijn dienstenaanbod nu nog verder uitgebreid. Vanuit de Ctree Academy kunnen consultants van het bureau hun opgedane kennis en ervaring overbrengen op de professionals van organisaties, zodat die de belangrijkste vaardigheden zelf kunnen ontwikkelen.
Het belang van verandermanagement
Het is een trend die binnen de consultancy al langer zichtbaar is, het optuigen van eigen trainingspraktijken – zeker onder bureaus die hameren op het belang van verandermanagement.
“Het vermogen van een organisatie om effectief te veranderen is bepalend voor hun succes en duurzaamheid”, stelt Eric Wubbels, adviseur bij Ctree. “Daarom is verandermanagement niet alleen een strategisch voordeel, maar ook een noodzakelijke competentie voor leiders en managers in elke sector.”
Bij verandermanagement draait het niet alleen om het implementeren van nieuwe strategieën, maar ook het effectief begeleiden van medewerkers door de doorgaans ingrijpende transformatieprocessen. Het doel is om alle veranderingen soepel te laten verlopen en de acceptatie en betrokkenheid van alle betrokkenen te waarborgen.
De Ctree Academy
We spraken met Wubbels om meer inzicht te krijgen in hoe Ctree Academy dat aanpakt en hoe de nieuwe praktijk waarde toevoegt voor opdrachtgevers.
“Bij de Ctree Academy geloven we dat kennis alleen niet genoeg is voor effectief verandermanagement”, begint hij. “Het staat of valt bij de praktische toepassing ervan, en dáár ligt ook de echte uitdaging. Onze trainingen zijn ontworpen om deelnemers te voorzien van concrete tools en inzichten die hen helpen om echte, duurzame verandering te realiseren binnen hun organisatie.”
“We willen dat deelnemers met meer vertrouwen en praktische vaardigheden terugkeren naar hun werkplek.”
De Ctree Academy biedt hiertoe een scala aan trainingen, ontworpen om zowel de theoretische als praktische aspecten van verandermanagement te behandelen. “We combineren interactieve leermethoden met praktijkgerichte casestudies, zodat deelnemers de kans krijgen om de geleerde concepten direct in hun eigen omgeving toe te passen.”
De trainingen omvatten onderwerpen zoals agile-methodologieën en communicatievaardigheden. “Onze Agile Awareness-training helpt deelnemers bijvoorbeeld om de kernprincipes van agile beter te begrijpen en te implementeren”, schetst Wubbels.
Daarnaast biedt de academy ook cursussen aan zoals Team Dynamica en Feedback Rewind. “Deze trainingen richten zich op specifieke elementen van moderne bedrijfsvoering en teammanagement.”
Informeren én transformeren
Inmiddels hebben de eerste deelnemers al enkele trainingen doorlopen en de eerste reacties zijn positief. “De training was uitstekend gestructureerd, met een sterke opbouw van theorie naar praktijk, waardoor we geleidelijk aan de slag konden met de opgedane kennis”, laat een van de deelnemers weten.
“Het was een hele goede training, waarin de trainer effectief iedereen betrok, onzekerheden aanpakte en weerstand overwon”, voegt een ander toe.
De reacties onderstrepen volgens Wubbels dat de Ctree Academy meer biedt dan enkel kennisoverdracht: “Het doel is vooral om deelnemers in staat te stellen veranderingen effectief te leiden en weerstand te overwinnen. Onze trainingen zijn ontworpen om ze niet alleen te informeren, maar ook te transformeren. We willen dat ze met meer vertrouwen en praktische vaardigheden terugkeren naar hun werkplek.”
Maatgesneden voor elke doelgroep
De doelgroep van de Ctree Academy is breed – van individuele professionals tot grotere teams en alles er tussenin. “We bieden op maat gemaakte oplossingen voor verschillende behoeften”, aldus Wubbels. “Onze programma’s omvatten zowel open inschrijvingen als incompany trainingen. Dit stelt ons in staat om flexibele leeroplossingen te bieden die passen bij de unieke behoeften van elke organisatie.”
Zo biedt de Ctree Academy professionals de kans om hun vaardigheden in verandermanagement te versterken. “Met een focus op praktische toepassing en directe feedback, bereiden we deelnemers voor op de uitdagingen van moderne, duurzame verandertrajecten”, rondt Wubbels af.
