Pim van der Lienden, Young Professional bij SeederDeBoer

05 februari 2011 Consultancy.nl

Pim van der Lienden (24) studeerde Business Administration aan de Vrije Universiteit in Amsterdam werkt vanaf september 2010 als Young Professional bij adviesbureau SeederDeBoer. Het kiezen van de juiste eerste werkgever leek hem altijd een erg lastige klus, maar uiteindelijk was de keuze betrekkelijk snel gemaakt.
 
Klaar voor een nieuw begin
Afstuderen aan de universiteit heb ik nooit als een eindpunt gezien. Eerder als een nieuw begin. Ik was op zoek naar een omgeving waar ik serieus werd genomen en nog veel kon leren. Ik had via via al wel eens van SeederDeBoer gehoord en werd medio dit jaar benaderd voor een eerste gesprek. Het was best even schrikken toen één van de eerste vragen luidde: ‘En, waarom ga je naar Italië op zomervakantie dit jaar?’ Als ik daar nu op terugkijk, had ik juist daardoor een klik met het bedrijf. Het ging ze niet alleen om wat ik kan, maar vooral om wie ik ben.

Twee dagen per maand training
Samen met vier anderen ben ik gestart in het Young Professional programma, waarbij we onder begeleiding van collega’s het adviseursvak onder de knie krijgen. Naast het werken aan advies- en leerwerkopdrachten, krijgen we twee dagen per maand een training van een extern trainingsbureau. Denk aan ‘Adviesvaardigheden’ (je bewust zijn van meerdere rollen, diverse adviesmodellen, etc.), ‘Interviewtechnieken’ en ‘Mindmappen’. Het is leerzaam om tijdens deze trainingen een eigen praktijksituatie in te brengen of alvast een lastig gesprek te oefenen.


Impactstudie
Onder begeleiding van één van de partners en een ervaren consultant werk ik nu aan een impactstudie van digitaal werken. We zijn begonnen met het organiseren van een aantal workshops, waarin we medewerkers hebben gevraagd na te denken over de wijze waarop hun werk verandert. Straks krijg ik een rol bij de landelijke implementatie van de ontwikkelde softwaretool en daarna wordt ik weer ergens anders ingezet.

Ritme van het werkende leven
Mijn werkdagen vallen tot nu toe overigens erg mee. Meestal ben ik ’s morgens rond half negen bij de klant op kantoor en vertrek ’s avonds rond half zes. Toch was de overgang van het studerende naar het werkende leven in het begin wat onwennig. Ik had mijn scriptie vlot geschreven en voelde de omschakeling van anderhalve maand vakantie naar de eerste ‘echte’ werkende maandagochtend niet direct zaligmakend. Waarom ik op die bewuste maandagavond een parkeerbekeuring onder mijn ruitenwisser aantrof, laat zich raden… Ik moet wel eerlijk bekennen dat het werkende leven en het bijhorende ritme wel erg snel wennen. Dit geldt overigens niet voor het salaris dat je ermee verdient. Dat blijf ik elke maand bij binnenkomst met luid applaus ontvangen.

Het mooie aan SeederDeBoer vindt ik dat door de relatief kleine omvang van het bedrijf, er zijn ongeveer 35 medewerkers in vaste dienst, ik in een razend tempo een goede band met mijn collega’s heb opgebouwd. Vanaf dag één werd ik als nieuwe collega als volwaardig bedrijfslid beschouwd. Ik kan oprecht zeggen dat mij nog geen dag niet is bevallen.


Profiel
Meer nieuws over
×
×
Accenture ACE Company Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius AevesBenefit Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arlande Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting Bain & Company Baker Tilly BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bewegin Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Management BOLD Bolster Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy Buitenhuis Advies buro C5 Bvolve Capgemini Invent Cegeka Consulting Cmotions COMATCH Common Eye Conclusion Count & Cooper CPMview De Issuemakers De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Digital Power Dimensys Drijver en Partners Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting Eurekon EY EY-Parthenon Finext First Consulting Flowant flowresulting Fronteer FTE Groep FTE Improvery Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hogenhouck m&a Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Improven InContext innergo INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants Itility JBR JBR Interim Executives Kearney Kirkman Company Korn Ferry KplusV KPMG Kruger Kurtosis KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnus Marktlink Mazars McKinsey & Company Mercer METRI MLC Mobilee Möbius Monitor Deloitte Morgens Mount Consulting MSR Consulting Group NEWCRAFT Ngenious Node1 Oliver Wyman OrangeX Ordina Organize Agile p2 PA Consulting Group Paul Postma Marketing Consultancy People Change PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners Prowareness PwC Quint Quintop Raad van Toekomst RedFoxBlue ResidentieProfs Rijnconsult Riverwise Roland Berger Salvéos Schaekel & Partners SeederDeBoer Sia Partners Significant Groep Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Staffing MS Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron The Next Organization TIC Advisory Turner TWST TwynstraGudde UMS Group UniPartners UPD Van Oers Corporate Finance Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Volt Strategy Voogt Pijl & Partners WIN Xebia Yellowtail YGroup YNNO Young Advisory Group YourConnector Zanders Zestgroup