Roland Dierick versterkt Reward tak van Hay Group

12 januari 2015 Consultancy.nl

Consultancybureau Hay Group heeft begin dit jaar de gelederen versterkt met Roland Dierick. Hij is afkomstig van Philips, waar hij zo’n tien jaar werkzaam was, in zijn laatste functie als Head of Global Rewards. Bij Hay Group gaat Dierick aan de slag binnen de (Executive) Reward praktijk.

Roland Dierick heeft meer dan 25 jaar werkervaring, waarbij hij diverse management- en leidinggevende functies heeft bekleedt. Na in 1986 zijn master in Economie te hebben behaald aan de Erasmus Universiteit, startte Dierick zijn loopbaan als Recruiter bij Hollandse Signaalapparaten (inmiddels Thales), een aanbieder van elektronische toepassingen en randapparatuur. Dierick werkte ruim vijf jaar bij het bedrijf en vervulde ook bovendien enkele HR rollen. In 1991 vertrok Dierick naar branchegenoot Thomson CSF, waar hij circa 4 jaar werkzaam bleef, in zijn laatste rol als Head of International Compensation & Benefits. Vervolgens kwam hij in 1995 bij Philips terecht als Talentmanager. In de ruim 10 jaar bij het zorg- en elektronicaconcern bekleedde Dierick diverse rollen, werkzaam vanuit kantoren in Eindhoven, Amsterdam en Andover, VS. De afgelopen negen jaar was hij Head of Global Reward.

Roland Dierick - Hay Group

Hay Group
Begin dit jaar was het tijd voor een nieuwe uitdaging en besloot Dierick zich bij Hay Group te voegen, een organisatieadviesbureau gespecialiseerd in management- en HR consultancy. Hay Group heeft wereldwijd zo’n 3.000 mensen in dienst, verspreid over 86 kantoren in 49 landen, waarvan ongeveer 200 professionals in Nederland (gevestigd in Amsterdam) en België. Dierick zal zijn expertise inzetten bij adviestrajecten op het gebied van beloning, vooral gericht op bestuurdersbeloning.


Profiel

Meer nieuws over

×
×
A.T. Kearney Accenture ACE Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting B&A Bain & Company Baker Tilly BCG Platinion BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Management Bolster Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy Buitenhuis Advies buro C5 Bvolve Capgemini Invent Centric Cmotions COMATCH Conclusion Connective Payments Count & Cooper De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Digital Power Dimensys Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting EY EY-Parthenon Finavista Finext First Consulting Flowant flowresulting Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hermes | Partners Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Consulting & Interim Improven InContext innergo INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants Itility JBR JBR Interim Executives Kirkman Company Korn Ferry KplusV KPMG KPN ICT Consulting Kruger KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnitude Consulting Magnus Marktlink Mazars McKinsey & Company Mercer Methis Consulting METRI Mitopics MLC Mobilee Möbius Monitor Deloitte Morgens MSR Consulting Group Oliver Wyman OrangeX Ordina Oxyma p2 PA Consulting Group Paul Postma Marketing Consultancy PBLQ People Change PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners PwC Qhuba Quantics Quint Wellington Redwood Quintop Raad van Toekomst RevelX RGP Rijnconsult Roland Berger Salvéos Schaekel & Partners Schuberg Philis SeederDeBoer Sia Partners Significant Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Strategy Development Partners Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron Business Consulting TEN HAVE Change Management The Next Organization Trevian Turner TWST Twynstra Gudde UMS Group UniPartners UPD Van Oers Corporate Finance Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Voogt Pijl & Partners Wielinq Willis Towers Watson WIN Yellowtail YGroup YNNO Young Advisory Group YourConnector Zanders Zestgroup