Ineke Kooistra en Elbrich Batstra lanceren headhunter ELiN Partners
Ervaren bestuurders en headhunters Ineke Kooistra en Elbrich Batstra hebben samen ELiN Partners gelanceerd. Met het nieuwe bureau willen ze de executive search-markt vernieuwen door bij de zoektocht naar kandidaten verder te kijken dan cv’s en functietitels: “We bouwen geen profielen. We bouwen leiders.”
Beiden bewegen ze zich al vele jaren in de human resources- en recruitmentwereld. En beiden vonden ze dat de sector wel wat frisse wind kon gebruiken. Waar headhunters in hun zoektocht naar topkandidaten al gauw met dikke cv’s gaan schuiven, denken Kooistra en Batstra dat de huidige tijd vraag om een andere aanpak.
“Toekomstbestendige leiders zijn in deze onstuimige wereld belangrijker dan ooit”, stelt Kooistra. “En die vind je niet door simpelweg te kijken naar het rijtje functietitels dat iemand heeft verzameld. Met ELiN Partners beoordelen we leiderschap daarom ook op gedrag, executive vaardigheden, karakter, lef en impact tijdens transformaties.”
Op deze manier wil het bureau duurzame matches tot stand brengen, waarbij goed wordt gekeken hoe potentiële kandidaten organisaties verder kunnen brengen binnen complexe omgevingen waarin veel op het spel staat. Daarbij ligt de focus op organisaties in verandering, zoals scale-ups, corporates, familiebedrijven en private equity.
“We bouwen geen profielen. We bouwen leiders”, aldus Batstra. “We zien mensen. We luisteren aandachtig. We creëren betekenisvolle verandering. We herkennen echt leiderschap omdat we dat pad zelf hebben bewandeld.”
Niet losgelaten
Op dat pad liepen Kooistra en Batstra elkaar in 2013 tegen het lijf, bij Young Capital. Tien jaar lang werkten ze er intensief samen. Kooistra was CEO, Batstra CHRO. Vervolgens gingen ze ieder hun eigen weg. Kooistra was onder meer Group CEO bij Cirkle8 en commissaris bij AFAS, Batstra richtte de People & Business Boutique op.
“Maar we hebben elkaar niet losgelaten”, aldus Kooistra. “In onze activiteiten en opdrachten daarna hebben we elkaar regelmatig opgezocht. En juist in deze gesprekken zagen wij samen een kans, nadat we onze frustraties over wat beter zou kunnen bespraken.”
Met ELiN Partners grijpen ze deze kans nu. Ze combineren het runnen van het nieuwe bureau met hun eigen onderneming – Batstra blijft ook actief met de People & Business Boutique en Kooistra lanceerde begin dit jaar ook IntermanageTheAgency.
“We laten niet los waar we goed in zijn, maar hebben allebei gekozen om er een andere invulling aan te geven en dat is heel goed te combineren”, legt Kooistra uit.
Internationaal partnership
Dat ze hun eigen onderneming behouden betekent echter niet dat de ambities voor ELiN Partners bescheiden blijven: de twee oprichters richten hun pijlen direct ook op het buitenland. Daarbij zoeken ze ook nadrukkelijk de samenwerking op met andere ervaren executives.
“ELiN Partners positioneert zich als een internationaal partnership”, licht Batstra toe. “We combineren een boutique-aanpak met een Europees netwerk.”
Concreet staan naast het kantoor in Amsterdam vestigingen op de planning in Londen, Stockholm, Zürich en Berlijn. Ook worden partnerschappen aangegaan in New York en andere strategische locaties. “We geloven enorm in samenwerken”, zegt Kooistra.
Het belooft in ieder geval een bomvol jaar te worden voor het nieuwe bureau. “We zijn volop in de voorbereiding en openen onze eerste locatie in Zwitserland in Q2, hebben vacatures openstaan voor managing partners in verschillende landen en zoeken partners die met ons willen optrekken”, schetst Batstra.
“Zo kunnen we onze werkwijze en visie veel breder delen”, voegt Kooistra toe, “maar ook meer kansen bieden aan kandidaten die internationaal willen werken of juist klanten die een internationale presence hebben.”
