Marc de Haas van Dorsser aan de slag bij Hiemstra & De Vries

19 oktober 2016 Consultancy.nl

Hiemstra & De Vries heeft zijn gelederen versterkt met Marc de Haas van Dorsser. Bij het Utrechtse organisatieadviesbureau gaat hij zich in de rol van adviseur bezighouden met organisatie- en teamontwikkeling in het brede publieke domein.

Marc de Haas van Dorsser studeerde tussen 2006 en 2009 Toegepaste Psychologie aan de Saxion Hogeschool. Nadat hij in 2012 zijn master Beleid, Communicatie & Organisatie aan de VU behaalde begon hij zijn loopbaan als trainee bij Van Aetsveld, een specialist op het gebied van projectmanagement en verandermanagement. De Haas van Dorsser werkte zo’n drie en een half jaar voor Van Aetsveld, in zijn laatste rol als projectmanager. Bij het bureau uit Amersfoort was hij betrokken bij diverse opdrachten bij onder andere de VU, ING/NN, De Nationale Politie en Intertoys.

Begin deze maand koos De Haas van Dorsser voor een nieuwe stap in zijn carrière, en is hij in dienst getreden bij Hiemstra & De Vries, een middelgroot organisatieadviesbureau uit Utrecht. In zijn nieuwe rol bij Hiemstra & De Vries gaat hij zich richten op het begeleiden van verandertrajecten in het brede publieke domein, waarbij de focus ligt op het oplossen van maatschappelijke vraagstukken. Zijn specialisme ligt vooral op organisatie- en teamontwikkeling. De Haas van Dorsser: “Waar ik gelukkig van word is als ik zie dat mensen, teams of organisaties verder komen. Dat ze moeilijke zaken aangaan en met trots terug kunnen kijken als dit resultaat bereikt is.”

Marc de Haas van Dorsser - Hiemstra en de Vries

De adviseur erkent dat het ontwikkelen van individuen, een team of een organisatie geen gemakkelijke opgave is – niet voor niets stuiten veel veranderinitiatieven op weerstand, en kampen volgens schattingen van de VU zelfs 80% van de cultuurverandertrajecten met een faalkans van maar liefst 80%. De Haas van Dorsser zelf zegt hierover: “Het is een proces van vallen en opstaan, niet van een kant en klare oplossing op papier. Je vertelt een kind ook niet met een PowerPoint presentatie hoe hij of zij het beste kan leren fietsen. Je stuurt hem naar buiten, coacht en laat hem een paar keer vallen en helpt hem weer overeind. Net zo lang tot je rustig zijn schouder kan loslaten en na een tijdje hoort: ‘zag je het, ik fietste zelf!’ Zodra ik dit hoor, weet ik dat mijn werk geslaagd is en ik mijn persoonlijke geluk heb bereikt.”

Inmiddels is De Haas van Dorsser al met zijn eerste opdracht gestart. Voor een gemeente ontwikkelt hij een tweedaagse training gericht op teamontwikkeling. Intern is hij aan de slag gegaan met het doorontwikkelen van ‘Urban Professional’ – een van de leergangen van Hiemstra & De Vries, ontwikkeld in co-creatie met en de gemeente Utrecht.

Naast zijn werk als organisatieadviseur is De Haas van Dorsser loopbaancoach voor jongeren. In zijn vrije tijd sport hij regelmatig.

Nieuws

×
A.T. Kearney Accenture ACE Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting Avantage Reply B&A Bain & Company Baker Tilly BCG Platinion BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Corporate Finance Boer & Croon Management Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy buro C5 Bvolve Capgemini Invent Centric Cmotions COMATCH Conclusion Considerati Count & Cooper De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Dimensys Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting EY EY-Parthenon Finavista Finext First Consulting flowresulting Front Consulting Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hermes | Partners Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Consulting & Interim Improven InContext innergo innogy Consulting INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants JBR JBR Interim Executives Kirkman Company KplusV KPMG Kruger KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnitude Consulting Magnus Marktlink McKinsey & Company Mercer Methis Consulting METRI Mitopics MLC Mobilee Möbius Monitor Deloitte Morgens MSR Consulting Group OrangeX Ordina Oxyma p2 PA Consulting Group Paul Postma Marketing Consultancy PBLQ PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners PwC Qhuba Quint Wellington Redwood Quintop Raad van Toekomst RevelX RGP Rijnconsult Roland Berger Scenter Schaekel & Partners Schuberg Philis SeederDeBoer Sia Partners Significant Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Strategy Development Partners Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron Business Consulting TEN HAVE Change Management The Next Organization Turner TWST Twynstra Gudde UMS Group UniPartners UPD Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Voogt Pijl & Partners Wielinq Willis Towers Watson WIN Yellowtail YGroup Young Advisory Group Zestgroup

Meer nieuws over