Richard Gartside global HR Director van BearingPoint

07 februari 2014 Consultancy.nl

BearingPoint heeft de Engelsman Richard Gartside aangesteld als de nieuwe wereldwijde HR Director bij de organisatie. Zijn belangrijkste verantwoordelijkheid zal het stimuleren van de wereldwijde recruitmentactiviteiten zijn, in lijn met BearingPoint’s wereldwijde uitbreidingsplannen. Ook zal hij zich binnen de organisatie sterk maken voor de zogenaamde ‘One Firm’ agenda bij partner teams en consultants. Gartside zal opereren vanuit het kantoor in Londen.

Richard Gartside heeft meer dan 20 jaar ervaring in Human Resources. Hij komt van de Balfour Beatty Group, een grote wereldwijde infrastructuurdiensten organisatie met operaties in meer dan 80 landen. Voorheen was hij HR Director bij EY en verantwoordelijk voor de EMEIA regio (Europa, Midden-Oosten, India, Afrika).

Richard Gartside - BearingPoint

“Met Richard Gartside als verantwoordelijke voor de wereldwijde Human Resource strategie, kunnen we onze praktijk internationaal verder uitbreiden voor onze klanten en onze mensen. Als Europese consultancy met een wereldwijd bereik proberen we de verschillende beschikbare culturele en professionele capaciteiten binnen de organisatie te combineren om zo het potentieel voor klanten te ontsluiten. Richard heeft ruime ervaring en uitstekende kennis ten aanzien van het werken binnen een multiculturele omgeving, en zal onze internationale HR strategie voortstuwen” zegt Peter Mockler, Managing Partner van BearingPoint.

“Ik ben zeer verheugd mijn vaardigheden en ervaring te kunnen gebruiken voor het ondersteunen van de wereldwijde Human Resources agenda van BearingPoint, aldus Richard Gartside.

Nieuws

×
A.T. Kearney Accenture ACE Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting Avantage Reply B&A Bain & Company Baker Tilly Berk BCG Platinion BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Corporate Finance Boer & Croon Management Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy buro C5 Bvolve Capgemini Invent Centric Cmotions COMATCH Conclusion Considerati Count & Cooper De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Dimensys Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting EY EY-Parthenon Finavista Finext First Consulting flowresulting Front Consulting Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hermes | Partners Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Consulting & Interim Improven InContext innergo innogy Consulting INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants JBR JBR Interim Executives Kirkman Company KplusV KPMG Kruger KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnitude Consulting Magnus Marktlink McKinsey & Company Mercer Methis Consulting METRI Mitopics MLC Mobilee Möbius Monitor Deloitte Morgens MSR Consulting Group OrangeX Ordina Oxyma p2 PA Consulting Group Paul Postma Marketing Consultancy PBLQ PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners PwC Qhuba Quint Wellington Redwood Quintop Raad van Toekomst RevelX RGP Rijnconsult Roland Berger Scenter Schaekel & Partners Schuberg Philis SeederDeBoer Sia Partners Significant Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Strategy Development Partners Strategy& Student Consultancy Group Supply Value Symbol Synechron Business Consulting TEN HAVE Change Management The Next Organization Turner TWST Twynstra Gudde UMS Group UniPartners UPD Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Voogt Pijl & Partners Wielinq Willis Towers Watson WIN Yellowtail YGroup Young Advisory Group Zestgroup

Meer nieuws over