Common Eye haalt Philip van Klaveren aan boord als adviseur
Common Eye heeft Philip van Klaveren aan boord gehaald als nieuwe adviseur.
Philip van Klaveren werkte de afgelopen vijftien jaar als organisatieadviseur en bestuurder in de zorg. Gedurende die jaren nam hij plaats aan beide zijden van de adviestafel.
“Zijn diepgaande kennis van de dynamieken binnen zorgorganisaties en de strategische uitdagingen op bestuursniveau vormt een solide basis voor zijn nieuwe adviesrol”, aldus Common Eye.
Van Klaveren staat bekend om zijn "pragmatische aanpak en zijn vermogen om betrokken partijen te verbinden in het vinden van duurzame oplossingen”, stelt het bureau.
Common Eye is een adviesbureau gespecialiseerd in samenwerken: het begeleiden bij, adviseren over en evalueren van samenwerkingen. Regelmatig verzorgt Common Eye trainingen, workshops en lezingen over dit vakgebied.
Van Klaveren zal zich bij Common Eye eveneens gaan richten op samenwerkingsvraagstukken binnen het zorgdomein. Daarbij heeft hij een bijzondere voorliefde voor het oplossen van ingewikkelde vraagstukken. “Ik vind het een uitdaging om complexe maatschappelijke problemen, zoals het zorginfarct in Nederland, aan te pakken. Het geeft me energie om steeds nieuwe wegen te zoeken om tweede-, eerste- en nuldelijns zorg effectief te laten samenwerken”, laat Van Klaveren weten.
Maar ook breder zal de ervaren adviseur toevoegde waarde kunnen bieden: “Philip is bedreven in het stimuleren van innovatie en netwerkvorming over verschillende sectoren heen”, aldus Common Eye.
“Ik geloof sterk in een iteratieve aanpak waarbij we de koers bijstellen op basis van voortschrijdend inzicht en nauwe samenwerking met stakeholders”, deelt Van Klaveren zijn visie. Succesvolle samenwerking gaat daarbij verder dan enkel een doel, stelt hij: “Het is een continu proces van verbetering en aanpassing. Ik zie mezelf als een inspirator binnen mijn werkplek, waar ik anderen aanmoedig tot initiatief en samenwerking.”
In zijn aanpak kenmerkt Van Klaveren zich door een “combinatie van relativering, optimisme en humor”, zo geeft hij aan, waarmee hij een gezonde werkomgeving en creativiteit bij professionals wil stimuleren.
