AT Kearney: Westen verliest terrein op M&A markt

18 oktober 2012 Consultancy.nl

Westerse landen verliezen op de wereldwijde fusie en overname (M&A) markt. Tijdens de eerste helft van 2012 is het aandeel fusies en overnames vanuit opkomende economieën toegenomen. De oorzaak? De eurozone crisis en de onzekere vooruitzichten voor de wereldeconomie leiden tot een grotere terughoudenheid bij bedrijven uit ontwikkelde landen. Dat blijkt uit een analyse van de M&A markt door strategy consultancy A.T. Kearney.
 
Westen verliest aandeel
Het aantal overnames in H1 2012 is 10% lager ten opzichte van diezelfde periode vorig jaar. De waarde van transacties (‘deal value’) is met maar liefst 26% ingezakt. De daling is voornamelijk te wijten aan bedrijven uit de ‘gevestigde’ markten. Zij waren aanmerkelijk terughoudender op M&A gebied dan hun concurrenten uit opkomende economieën. De overnameactiviteiten door bedrijven uit ontwikkelde landen in ontwikkelingslanden daalden met 14% terwijl bedrijven uit ontwikkelingslanden slechts 7% minder overnames deden in de gevestigde markten.
 
A.T. Kearney - M&A Market (1)
 
"Dit bevestigt wederom de groeiende invloed van deze economieën op de wereldmarkt" zegt Jurgen van Weegen, Partner bij A.T. Kearney.
 
China, India en Maleisië
De consultants van A.T. Kearney hebben berekend dat meer dan de helft van alle overnames in de gevestigde markten door bedrijven uit opkomende economieën afkomstig zijn uit drie landen: China, India en Maleisië. In de afgelopen tien jaar namen deze drie landen 53% van het totaal aantal deals voor hun rekening. Populairste doelwitten zijn bedrijven uit de Verenigde Staten (24%) en Groot-Brittannië (13%) en Hong Kong (9%).
 
A.T. Kearney - M&A Market (2)
 
Van de ontwikkelde economieën zijn de VS, Hong Kong en Canada het actiefst met overnames in opkomende markten.


Profiel
Meer nieuws over
×
×
Accenture ACE Company Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius AevesBenefit Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arlande Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting Bain & Company Baker Tilly BCG Platinion BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bewegin Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Management BOLD Bolster Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy Buitenhuis Advies buro C5 Bvolve Capgemini Invent Cegeka Consulting Cmotions COMATCH Conclusion Count & Cooper CPMview De Issuemakers De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Digital Power Dimensys Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting Eurekon EY EY-Parthenon Finavista Finext First Consulting Flowant flowresulting Fronteer FTE Groep FTE Improvery Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hogenhouck m&a Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Improven InContext innergo INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants Itility JBR JBR Interim Executives Kearney Kirkman Company Korn Ferry KplusV KPMG Kruger Kurtosis KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnus Marktlink Mazars McKinsey & Company Mercer Merkle METRI Mitopics MLC Mobilee Möbius Monitor Deloitte Morgens MSR Consulting Group NEWCRAFT Node1 Oliver Wyman OrangeX Ordina Organize Agile p2 PA Consulting Group Paul Postma Marketing Consultancy People Change PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners PwC Qhuba Quint Quintop Raad van Toekomst RedFoxBlue ResidentieProfs RGP Rijnconsult Riverwise Roland Berger Salvéos Schaekel & Partners SeederDeBoer Sia Partners Significant Groep Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Staffing MS Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron The Next Organization Trevian Turner TWST TwynstraGudde UMS Group UniPartners UPD Van Oers Corporate Finance Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Volt Strategy Voogt Pijl & Partners Wielinq WIN Xebia Yellowtail YGroup YNNO Young Advisory Group YourConnector Zanders Zestgroup