Capgemini voert een stille reorganisatie door

08 september 2009 Consultancy.nl

Bij IT consulting firma Capgemini is de afgelopen weken een ‘stille reorganisatie’ doorgevoerd waarbij vele honderden banen zijn geschrapt. Om hoeveel ontslagen het exact gaat is niet precies bekend. Volgens Bob Bolte, bestuurder van FNV Dienstenbond, gaat het om ‘300 tot 500 mensen'.

Capgemini ontkent niet dat er momenteel mensen worden ontslagen maar laat weten ‘geen uitspraken te doen over aantallen’. In een reactie laat Capgemini weten dat de afgelopen maanden ‘scherp’ is gekeken naar de individuele prestaties van werknemers. De economische crisis zou geen rol spelen. ‘We kijken in het kader van het reguliere HRM-beleid naar de individuele performance en het potentieel van een individuele werknemer.’

Ontslagen werknemers bij Capgemini weerspreken dit. ‘Ik ben ontslagen omdat ik zogenaamd slecht presteerde. Mijn manager kon dit op geen enkele manier onderbouwen. Ik heb al mijn targets behaald en de laatste jaren alleen maar goede beoordelingen gehad’, zegt een senior consultant van Capgemini die te horen heeft gekregen dat hij moet vertrekken.

Volgens een andere werkneemster die ontslag is aangezegd worden met name de ‘dure, oudere en lastige’ werknemers de deur uitgewerkt. Wel met een goede financiële regeling overigens. ‘Maar in deze tijden wil je werk, geen geld.’

De afgelopen dagen is Capgemini onder hevige kritiek komen te staan van vakbonden en medewerkers omdat het adviesbureau volgens vakbonden de ‘wettelijke ontslagregels niet volgt’. Steffe Bak van CNV Dienstenbond: 'Capgemini heeft een hiaat in de wetgeving gevonden waardoor ze de wettelijke regels voor ontslag niet hoeven te volgen. Puur formeel doet Capgemini niets strafbaars, hoewel ze wel in strijd met de geest van de wet handelen'.

In plaats van collectief ontslag aan te vragen voor werknemers sluit Capgemini volgens Bak met iedere werknemer die ze wil ontslaan een individuele ‘beëindigingsovereenkomst’ af. Dit doet Capgemini vermoedelijk om zo min mogelijk schade aan te richten op het imago en om de afspiegelingsprincipe niet te hoeven toepassen.

Nieuws

×
A.T. Kearney Accenture ACE Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting Avantage Reply B&A Bain & Company Baker Tilly BCG Platinion BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Corporate Finance Boer & Croon Management Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy buro C5 Bvolve Capgemini Invent Centric Cmotions COMATCH Conclusion Considerati Count & Cooper De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Dimensys Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting EY EY-Parthenon Finavista Finext First Consulting flowresulting Front Consulting Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hermes | Partners Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Consulting & Interim Improven InContext innergo innogy Consulting INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants JBR JBR Interim Executives Kirkman Company KplusV KPMG Kruger KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnitude Consulting Magnus Marktlink McKinsey & Company Mercer Methis Consulting METRI Mitopics MLC Mobilee Möbius Monitor Deloitte Morgens MSR Consulting Group OrangeX Ordina Oxyma p2 PA Consulting Group Paul Postma Marketing Consultancy PBLQ PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners PwC Qhuba Quint Wellington Redwood Quintop Raad van Toekomst RevelX RGP Rijnconsult Roland Berger Scenter Schaekel & Partners Schuberg Philis SeederDeBoer Sia Partners Significant Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Strategy Development Partners Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron Business Consulting TEN HAVE Change Management The Next Organization Turner TWST Twynstra Gudde UMS Group UniPartners UPD Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Voogt Pijl & Partners Wielinq Willis Towers Watson WIN Yellowtail YGroup Young Advisory Group Zestgroup

Meer nieuws over