Christa Hooft en Cherrianne Sabajo over hun start bij PROX6

PROX6 is het jaar begonnen met twee nieuwe collega’s: Christa Hooft en Cherrianne Sabajo. Beiden zijn begin februari ingestroomd in het traineeshipprogramma. Nu ze bijna twee maanden aan boord zijn, blikken we met de twee terug op hun start, hun werkzaamheden en hun aspiraties voor het komende jaar.

Hoi Christa en Cherrianne, waarom hebben jullie gekozen voor PROX6?

Christa: “Vindingrijk, gedurfd, rechtdoorzee en met een vleugje humor: daar staat PROX6 voor. Qua organisatie sluit het dan ook aan bij het type professional dat ik wil worden en zijn.”

“Bovendien is het traineeship binnen PROX6 een unieke kans om te leren in de praktijk, in de boeken én van ervaren collega’s. Maandag tot en met donderdag op opdracht – waarbij PROX6-collega’s altijd te bereiken zijn – en op vrijdagen druk met trainingen, cursussen, goede gesprekken en interne werkzaamheden. Voor mij als starter echt een fijne balans tussen doen, leren en ervaren.”

Cherrianne: “De essentie van PROX6 is wat mij erg aantrok. Zowel het motto – ‘omdat het anders kan’ – als de kernwaarden – lef, vindingrijkheid, vertrouwen, ondernemerschap, no-nonsense en natuurlijk humor – zie ik terug in mijn eigen werkwijze en persoonlijkheid.”

“Het traineeship is op een leuke wijze ingericht, met ruimte voor zowel professionele als persoonlijke ontwikkeling. Door middel van trainingen, cursussen en inzet op een opdracht groeien trainees op professioneel vlak.”

“Mogelijkheden zien en mensen meekrijgen in het midden van verandering is waar PROX6 voor staat – voor mij een mooi concept om aan mee te werken. PROX6 laat ook nog ruimte over voor persoonlijke ontwikkeling via het leren van soft skills en mijn eigen groeiplanning.”

“Daarnaast kan ik de werksfeer niet vergeten! Ik zou het omschrijven als professioneel maar toch supergezellig door de open gesprekken, sparmomenten en vrijdagmiddagmomentjes.”

Hoe zien jullie typische werkzaamheden bij PROX6 en tijdens opdrachten eruit?

Christa: “Recent ben ik begonnen binnen een programma van de Servicegemeente Drechtsteden. Hier zorg ik in mijn rol van PMO’er voor het soepel laten verlopen van de sturing en samenwerking binnen ICT Beweegt.”

“Qua taken kan dit van alles zijn: het inzichtelijk maken van mogelijke risico’s, het bijhouden van actielijsten, sparren met de transitiemanager en de inrichting van workshops zijn slechts enkele voorbeelden van de zaken waar ik mijn agenda mee mag vullen.”

“Op vrijdagen ben ik op ons eigen kantoor in Maarssen. Veelal is het hier op vrijdagen gezellig druk. Nadat er is bijgepraat ga ik aan de slag met trainingen, het afronden van cursussen of het opstellen van onze interne nieuwsbrief.”

“Het voelt als het begin van een leerzaam maar vooral ook leuk avontuur.”

Cherrianne: “De afgelopen weken heb ik verschillende werkbezoeken gedaan. Zo heb ik een dag meegelopen bij collega’s die actief zijn op projecten bij de SSC-ICT in Den Haag en bij Allianz. Hierdoor heb ik meteen in de praktijk kunnen ervaren hoe het is om als consultant op een opdracht te werken.”

“Naast de werkbezoeken ben ik bezig met het leren van verschillende programma’s, technieken en methoden die essentieel zijn in wereld van consultancy en projectmanagement. Daarnaast help ik binnen PROX6 mee aan bepaalde projecten, zoals de PROX6-stijlgids, en mag ik af en toe leuke stukken schrijven voor onze kanalen.”

En wat zijn jullie persoonlijke hoogtepunten tot nu toe?

Christa: “Toen ik na de kennismakingsdag van PROX6 weer in de trein stapte, wist ik zeker dat ik hier wilde werken. De afgelopen twee maanden hebben voldaan aan al mijn verwachtingen, en ze zelfs overtroffen.”

“Werken binnen dit gezellige team, de trainingen die we mogen volgen, de teamactiviteiten, de tijd die voor ons wordt vrijgemaakt, het behalen van Scrum-certificaten en het starten op een complexe opdracht zijn de voornaamste hoogtepunten van de afgelopen maanden.”

Cherrianne: “De eerste weken stonden bol van nieuwe en bekende gezichten, een interessante planning en een overvloed aan leermomenten. Het voelt als het begin van een leerzaam maar vooral ook leuk avontuur.”

“Als ik groot mag dromen, zou ik verantwoordelijk willen zijn voor een grote verandering binnen een complexe organisatie.”

“De afgelopen maanden voelden ook heel fijn, door de warme ontvangst van mijn collega’s. Enkele van de hoogtepunten waren de werkbezoeken bij verschillende collega’s op opdracht, waarbij ik een dagje meeliep en kon zien hoe zij in hun rol te werk gaan. Ik vond het superleuke dagen waarin ik veel heb geleerd over de ins en outs van Allianz, SSC-ICT en Servicegemeente Drechtsteden.”

“Daarnaast heb ik verschillende trainingen bijgewoond en heb ik mijn Scrum Master- en Product Owner-diploma’s gehaald.”

Tot slot, vooruitkijkend naar 2024 én verder: wat zijn jullie grote doelen en dromen?

Christa: “De komende jaren wil ik het liefst zoveel mogelijk verschillende organisaties en type opdrachten ervaren. Alhoewel ik wel denk te weten waar ik naartoe wil groeien, zie ik echt de toegevoegde waarde in het ervaren van opdrachten die ik zelf niet meteen zou uitkiezen. Misschien blijk ik een onderwerp dat ik zelf nooit had gekozen wel heel erg leuk te vinden!”

“Als ik echt groot mag dromen – lees: tientallen jaren verder – dan zou ik graag verantwoordelijk willen zijn voor een grote verandering binnen een complexe organisatie. Een programma vol politieke gevoeligheden, organisatorische uitdagingen en mensen in de weerstand met het doel anderen echt in beweging krijgen en een mooi resultaat te behalen voor het collectief. Dat lijkt me echt heel erg tof. Tot die tijd is er nog voldoende te leren en daar geniet ik dan ook volop van!”

Cherrianne: “Een van mijn doelen en dromen dit jaar is om op een leuke en interessante opdracht te zitten binnen de overheid en misschien zelfs deze opdracht met succes te hebben voltooid – als ik groot mag dromen. Ik zou het superleuk vinden om de veranderingen en projecten te zien ontplooien die ik samen met het team heb gecreëerd.”

“Binnen PROX6 is mijn doel om alle collega’s veel beter te leren kennen, sommige interne projecten te hebben neergezet samen met mijn collega’s en zelf meer te zijn gegroeid als trainee in consultancy en verandermanagement. Ik kijk uit naar een leuk en uitdagend jaar!”