Vision Dinner voor Leden RvB, RvC en RvT – Adaptive Leadership & de High Performance Organisatie

Event informatie

Bedrijf: Quint

Datum: 30 mei 2018

Inschrijven voor: 30 mei 2018

Type event: Seminar

Doelgroep: Leden RvB, RvC en RvT

Locatie: Harmelen

Bedrijf: Quint

Dit event heeft reeds plaatsgevonden

De introductie van nieuwe en disruptieve technologieën, klanten die steeds kritischer worden en steeds hogere verwachtingen hebben: het bedrijfsleven is volop in beweging. Als reactie op deze snelle veranderingen zullen bestuurders moeten nadenken over de rol die zij met hun organisaties in dit snel veranderende speelveld willen innemen. Dit vraagt om lef, focus, wendbaarheid en leiderschap. Dit vision dinner maakt onderdeel uit van een programmalijn, waarin wij de dialoog tussen bestuurders en toezichthouders faciliteren. Beiden hebben hun eigen taken en verantwoordelijkheden, maar hebben één gezamenlijk doel: het realiseren van een toekomstbestendige, liefst High Performance, organisatie.

Spreker

Jan Kimpen is Chief Medical Officer bij Philips en toezichthouder bij Parc Spelderholt, een ontwikkelcentrum voor jongeren met een beperking. Daarvoor was hij onder meer kinderarts en voorzitter Raad van Bestuur bij het UMC Utrecht, één van de meest innovatieve en grootste academische ziekenhuizen van ons land.

Om snel in te kunnen spelen op de veranderende markt maakte het bestuur van Philips enkele jaren geleden de strategische keuze om zich primair op de gezondheidszorg te richten. Deze strategische heroriëntatie leidde ertoe dat Philips afscheid nam van zijn lichtactiviteiten en transformeerde naar een organisatie die zich met innovatieve medische technologie, informatica en dienstverlening richt op ieder facet van het zorgproces. Vanwege zijn ruime (praktijk) ervaring in de zorg is Jan aangesteld om als Chief Medical Officer de strategie van het nieuwe Philips mede te ontwikkelen en te implementeren, zodat zorgoplossingen nog beter aansluiten op de wensen van patiënten en zorgprofessionals.

In zijn rol streeft Jan er naar om aan de hand van nieuwe technologieën en innovaties een antwoord te vinden op de dubbele uitdaging waar de sector zich voor gesteld ziet: het leveren van betere patiëntenzorg tegen lagere kosten. Daarbij werkt hij nauw samen met een wereldwijd netwerk van zorgexperts en universiteiten. Tijdens zijn presentatie laat hij u zien hoe hij leiderschap verbindt met innovatie om beter in te kunnen spelen op veranderingen in de markt. Een markt waarin zorgtechnologie producenten steeds beter samen willen werken met het zorgveld zelf.

Datum & Locatie

Laat u inspireren tijdens dit vision dinner op woensdag 30 mei 2018. De bijeenkomst vindt plaats in De Kloosterhoeve te Harmelen. Uw tafelgenoten zijn ongeveer 15 leden RvB, RvC en RvT vanuit een cross-sectorale doelgroep.

Programma

Het inhoudelijke programma in de vorm van een diner duurt van 18.00 tot 20.30 uur. De inloop/ontvangst is vanaf 17.30 uur. Na afloop van de bijeenkomst is er gelegenheid voor koffie en netwerken. Er zijn geen kosten verbonden aan deze bijeenkomst. Dit event is speciaal geschikt voor Leden RvB, RvC en RvT.

Event informatie

Bedrijf: Quint

Datum: 30 mei 2018

Inschrijven voor: 30 mei 2018

Type event: Seminar

Doelgroep: Leden RvB, RvC en RvT

Locatie: Harmelen

×
Accenture ACE Company Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius AevesBenefit Anderson MacGyver Andersson Elffers Felix Annalise Arlande Arthur D. Little AT Osborne Atos Consulting Bain & Company Baker Tilly BDO BearingPoint Berenschot Best Value Group Bewegin Bisnez BlinkLane Consulting BluPoint BMC Boer & Croon Management BOLD Bolster Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy Buitenhuis Advies buro C5 Bvolve Capgemini Invent Cegeka Consulting Cmotions COMATCH Conclusion Count & Cooper CPMview De Issuemakers De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Digital Power Dimensys Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting Eurekon EY EY-Parthenon Finext First Consulting FitchFinance Flowant flowresulting Fronteer FTE Groep FTE Improvery Galan Groep GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hogenhouck m&a Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H Improven innergo INNOPAY Intermedius ITDS Business Consultants Itility JBR JBR Interim Executives Kearney Kirkman Company Korn Ferry KplusV KPMG Kruger Kurtosis KWINK groep Leeuwendaal M3 Consultancy Magnus Marktlink Mazars McKinsey & Company Medical Business Projects Mercer METRI MLC Mobilee Monitor Deloitte Morgens MSR Consulting Group Möbius NEWCRAFT Nextcontinent Ngenious Node1 Oliver Wyman OrangeX Ordina Organize Agile p2 PA Consulting Group parsionate Paul Postma Marketing Consultancy People Change PNO Consultants Projective Protiviti Proven Partners Prowareness PwC Quint Quintop Raad van Toekomst RedFoxBlue ResidentieProfs Rijnconsult Riverwise Roland Berger Salvéos Schaekel & Partners SeederDeBoer Sia Partners Significant Groep Simon-Kucher & Partners SiRM Solid Professionals SOLVE Consulting SparkOptimus Staffing MS Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron The Next Organization TIC Advisory Trevian Turner TWST TwynstraGudde UMS Group UniPartners UPD Van Oers Corporate Finance Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Vintura VODW Volt Strategy Voogt Pijl & Partners WIN Xebia Yellowtail YGroup YNNO Young Advisory Group YourConnector Zanders Zestgroup