Senior Consultant Business Model Transformation | Pensioen (verzekerings-) sector

Bedrijf
Locatie
Amsterdam
Opleidingsniveau
Arbeidsvoorwaarden
Marktconform
Vakgebieden
Sectoren

Ontwerp nieuwe organisatiemodellen voor onze klanten in de Pensioen(verzekerings-)sector om ze te helpen hun strategische doelstellingen te behalen en begeleid ze bij hun business transformaties. Bij Deloitte.

What impact will you make?

Bij Business Model Transformation helpen we toonaangevende internationale organisaties met hun uitdagende transformatieagenda om hun strategie te realiseren. We bereiken dit door strategisch denken te combineren met een hands-on mentaliteit.

Als Senior Consultant Business Model Transformation help je pensioenuitvoerders en – verzekeraars om innovatiever, klantgerichter, kostenefficiënter en duurzamer te worden. Je focust je voornamelijk op het ontwerpen, implementeren en optimaliseren van organisatiemodellen, waarbij je in jouw rol (deel)projecten of werkstromen leidt als onderdeel van grootschalige bedrijfstransformaties. Dagelijks ben je een essentieel aanspreekpunt voor klanten, bewaak je het overzicht en de samenhang, geef je data-gedreven advies en help je de klant in het realiseren van projectdoelstellingen. Denk hierbij aan vraagstukken als selectie van het toekomstige platform voor een polis- en kapitaalsadministratie en de migratie naar het nieuwe pensioencontract. Doorgaans werk je in een multidisciplinair Deloitte team, waarbij je ook een rol speelt in de ontwikkeling van je collega’s.

This is how
  • Werk in (multidisciplinaire) teams om de toekomstige organisatiemodellen van klanten binnen de pensioen(verzekerings-)sector te ontwerpen, implementeren en strategische transformaties te begeleiden;
  • vertaal de visie van de klant in concrete resultaten en verwezenlijk de implementatie van de strategie;
  • drijf kostenprestatie- en schaalbaarheidsprogramma’s en realiseer winstverbeteringsplannen en / of SG&A doelstellingen;
  • behoud het overzicht en leg verbanden in grootschalige transformaties in de financiële wereld;
  • daag de klant uit op inhoud en ideeën op basis van jouw analyse en expertise om de kwaliteit te verhogen;
  • begrijp de problematiek en de risicogebieden van de klant, en stel op basis van andere klantervaringen oplossingen en mitigerende acties voor;
  • bewaak de voortgang en rapporteer resultaten aan de klant als drijvende kracht van het (deel)project;
  • draag bij aan de ontwikkeling van de proposities binnen de financiële services industrie, met name voor klanten in de Pensioensector
  • geef het goede voorbeeld en coach (junior) leden van je team, zodat ze optimaal kunnen presteren bij de klant en zichzelf persoonlijk kunnen ontwikkelen.
(W)here

Jouw expertise deel je met zo'n 150 andere collega's in het Operations Transformation-team dat onderdeel is van Deloitte Consulting. Ons team gebruikt onze sectorspecifieke kennis van zowel gevestigde als opkomende markten om oplossingen te adviseren, ontwerpen en implementeren. Hiermee transformeren we de kernactiviteiten van onze klanten. Het team bestaat uit twee sub-teams: Business Model Transformation en Business Process Transformation.

Binnen deze afdeling vinden we het belangrijk om jezelf continu te ontwikkelen. Daarom hechten we veel waarde aan innovatie en persoonlijke ontwikkeling.

What we offer
  • naast een vast salaris, deel je bij ons mee in de winst;
  • een development program waardoor je je doorlopend blijft ontwikkelen;
  • vergoeding om een thuiswerkplek in te richten om te zorgen dat je op een ergonomisch verantwoorde manier kunt werken;
  • een 32 of 40-urige werkweek; 
  • flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in;
  • 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen;
  • een goede mobiliteitsregeling: een leaseauto met tankpas voor Europa óf de Mobility+ optie óf  een bruto cashoptie waarmee je zelf al je vervoer regelt óf een OV-jaarabonnement;
  • een laptop en iPhone die je ook privé mag gebruiken;
  • een goed pensioen waarbij je eigen bijdrage slechts 2% bedraagt;
  • mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve ziektekostenregeling;
  • de mogelijkheid om te profiteren van fiscaal aantrekkelijke zaken, zoals bedrijfsfitness en een fietsplan.
What you offer

Jij beschikt over minimaal 3 jaar ervaring in de pensioen(verzekerings-)sector. Daarnaast, als het gaat om de technische aspecten van de baan, ben je overal klaar voor. Tegelijkertijd ben je in staat om het team te inspireren en te motiveren om uitstekende resultaten te leveren. Je hebt de moed om nieuwe dingen uit te proberen, blijft leren, zelfs in geval van tegenslagen.  Verder beschik je over:

  • een universitair masterdiploma en minimaal 3 jaar relevante (consultancy/lijn) ervaring of met een focus op (ontwerp van) organisatiemodellen, grootschalige (IT) transformaties, kostenreducties, of digitale transformaties, bij voorkeur in de pensioensector bij pensioenuitvoerders of -verzekeraars;
  • uitstekende academische resultaten en middelbare schoolcijfers;
  • ervaring in het coachen en managen van collega’s;
  • ervaring met werken in een cultureel diverse omgeving en je staat open voor internationale projecten;
  • uitstekende interpersoonlijke- en communicatievaardigheden en het vermogen om effectief te werken in multidisciplinaire teams;
  • je beschikt over sterke analytische vaardigheden en je bent in staat om complexe ideeën en analyses effectief te communiceren;
  • je bent leergierig en vindt het leuk om nieuwe manieren te vinden om complexe problemen op te lossen;
  • je daagt jezelf continu uit en streeft naar het maximaliseren van de impact die jij samen met je team maakt bij de klant;
  • uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en schrift, kennis van een derde taal is een pre.
Let's make impact. Apply now!

Bij Deloitte staan we open voor alle mensen die kwaliteit en ambitie meebrengen. We zijn dan ook benieuwd wie jíj bent.

Vacature informatie

Bedrijf: Deloitte

Locatie: Amsterdam

Opleidingsniveau:

Solliciteren

Meer vacatures