Managing Consultant Business Transformatie - Financiële Sector

Bedrijf
Locatie
Amsterdam
Opleidingsniveau
WO
Arbeidsvoorwaarden
Uitstekend
Vakgebieden
Sectoren

Ken jij de financiële sector goed en kan je niet wachten om bestuurders mee te nemen in een beweging die de sector verdergaand kan veranderen? Weet jij wat de uitdagingen van onze opdrachtgevers zijn en beschik je over de kennis en ervaring om hen daarbij terzijde te staan? Heb jij ideeën hoe wijzigingen in de strategie en besturing van een financiële instelling kunnen bijdragen aan deze veranderingen? Vanwege de groeiende vraag naar strategisch advies in de financiële sector is SeederDeBoer op zoek naar een strategisch adviseur voor bestuur en directie van financiële instellingen. 

Wie wij zijn

SeederDeBoer is een organisatieadviesbureau met meer dan 90 consultants in dienst. Ons kantoor ligt naast het centraal station van Amsterdam. We begeleiden onze klanten bij het doorvoeren van digitale, proces, financiële en business transformaties in zorg, publiek en de financiële sector. Professionele en persoonlijke ontwikkeling staat bij ons centraal. Wij geloven in het werken aan een betere omgeving door onze klanten te helpen in hun groei en te investeren in onze eigen ontwikkeling. Wij werken vanuit onze kernwaarden mensenwerk, essentie, vrijdenken, integriteit, vakmanschap en doen. Deze waarden geven ons houvast, helpen bij het maken van keuzes en bij het stappen in het nog onbekende. Wij zijn nieuwsgierig naar anderen en naar ieders inbreng. Binnen SeederDeBoer onderscheiden wij vier adviesgroepen, te weten Business, Proces, Digitale en Financiële Transformatie. Iedere collega heeft in één van deze adviesgroepen zijn of haar basis.

Wat je gaat doen

Als managing consultant financiële sector binnen de Adviesgroep Business Transformatie ben je verantwoordelijk voor het acquireren, uitzetten en uitvoeren van adviestrajecten bij financiële instellingen op het gebied van strategie, governance, leiderschap, (re)organiseren en/of netwerkvorming. Binnen de opdrachten die je acquireert, ben je verantwoordelijk voor de intake van de opdracht, de inzet van collega’s en in veel gevallen voor de begeleiding van hen. Binnen opdrachten ga je aan de slag in de rol van strategisch organisatie adviseur of als project-, programma- of interimmanager al naar gelang de opdracht vraagt. In alle rollen ben je verantwoordelijk voor het tot een goede uitvoer brengen van de opdracht: de intake, vormgeving van de aanpak, planning, het monitoren van voortgang en het bijsturen en behalen van resultaten binnen tijd en budget. Je stuurt het project-, programma of adviesteam aan bestaande uit collega’s en/of medewerkers van de klant. Je overziet de context en het stakeholderveld; je betrekt en informeert de belangrijke stakeholders op het juiste moment en je hebt een structurele rol in besluitvorming. Als managing consultant houdt je overzicht op context en opdracht, voorzie je wanneer je een standpunt in moet brengen aan de bestuurlijke tafel en treed je besluitvaardig op. Daarnaast beschik je over de softskills die nodig zijn om een verandering te dragen en weet je bestuur, directie, leidinggevenden en medewerkers mee te nemen in deze verandering. 

Ook binnen SeederDeBoer heb je een belangrijke rol. Je maakt deel uit van het leiderschapsteam van de Adviesgroep Business Transformatie. Je bent vanuit deze rol medeverantwoordelijk voor de ontwikkeling van de adviesgroep en je hebt binnen dit team een leidende verantwoordelijkheid in de ontwikkeling van de financiële sector. In dit laatste werk je samen met collega’s uit alle groepen om de positie van SeederDeBoer in deze markt te versterken. Daarnaast ben je mentor van een aantal collega’s binnen de adviesgroep.  Ook ben je verantwoordelijk voor de inhoudelijke doorontwikkeling van de onderwerpen die centraal staan binnen de Adviesgroep Business Transformatie (strategie, governance, leiderschap, (re)organiseren en/of netwerkvorming).  Managing consultants hebben perspectief op partnerschap en toetreding tot de maatschap van SeederDeBoer. 

Jouw profiel

Kennis en ervaring

  • Je hebt een afgeronde WO-opleiding, bijvoorbeeld in finance, finance & control, bedrijfskunde, bestuurskunde, organisatiekunde of zorgmanagement
  • Je beschikt over kennis van strategie, governance, leiderschap, (re)organiseren en netwerkvorming
  • Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring als senior/managing consultant, projectleider, programmamanager, interimmanager en/of lijnmanager. Je bent verantwoordelijk geweest voor de resultaten van de teams die je hebt aangestuurd
  • Je hebt een aantal jaar werkervaring in de financiële sector en aantoonbare affiniteit met de financiële markt
  • Je beschikt over een aantoonbaar en gedegen netwerk in de financiële sector en bent in staat op basis van dit netwerk bij te dragen aan onze strategische positie in de financiële markt
  • Je hebt een persoonlijk ontwikkeltraject doorlopen (of bent hiermee bezig) waarin je gewerkt hebt aan je softskills. Bij voorkeur heb je ervaring opgedaan met systemisch werken, NLP, Transactionele Analyse, antropologie en/of Theory U
  • Je hebt ervaring met grote verandertrajecten

Vaardigheden

  • Jouw leiderschapsstijl is verbindend en kenmerkt zich door openheid
  • Je bent in staat anderen mee te nemen in je aanpak, te enthousiasmeren en op een verbindende wijze kennis over te brengen
  • Je bent communicatief vaardig, je legt makkelijk contact met mensen
  • Je bent assertief en initiatiefrijk. Je combineert je uitstekende commerciële vaardigheden met een stevige persoonlijkheid, bent doortastend, vasthoudend en overtuigt op de inhoud. Je fungeert als strategisch partner voor business transformatietrajecten
  • Je stelt hoge eisen aan de kwaliteit van het werk, samen met je team bereik je de beste resultaten
  • Je hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, hebt oog voor de (soms tegenstrijdige) belangen binnen de organisatie en tussen de organisatie en haar omgeving en handelt hiernaar
  • Je gaat logisch en methodisch te werk en je bent in staat een duidelijk onderscheid te maken tussen hoofd- en bijzaken, tussen symptomen en oorzaken, tussen feiten en opvattingen.
  • Je beschikt over lef en ondernemerschap

Beschikbaarheid

  • Voor deze vacature geldt geen specifieke startdatum, het bepalen hiervan gaat in overleg.

Wat bieden wij

  • Marktconform salaris met aantrekkelijke collectieve bonusregeling
  • 30 vakantiedagen bij een volledig dienstverband
  • Uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
  • Vrijheid om je werk naar eigen wens en behoefte in te richten, wij verwachten van jou flexibiliteit in tijd
  • Goede werk/privé balans en de mogelijkheid om 80% te werken
  • Auto/OV-kaart/laptop en simkaart/abonnement met maandelijkse vergoeding voor eigen mobiele telefoon
  • Aantrekkelijke collectieve pensioenregeling
  • Een inspirerende en stimulerende werkomgeving met bevlogen en betrokken collega’s, waarin veel ruimte is voor informele activiteiten

SeederDeBoer is als organisatie adviesbureau, als werkgever en vanuit onze plek in de samenleving voor diversiteit en inclusie. In ons organisatie advieswerk staat de mens centraal. Wij vinden het belangrijk in onze opdrachten verschillende perspectieven te brengen en met iedereen samen te werken, van elke gender, met elke culturele achtergrond en seksuele geaardheid. Wij zijn nieuwsgierig naar ieders inbreng.

Past dit profiel en ben je toe aan de beste investering in jezelf? Solliciteer via Sollicitatieformulier consultant SeederDeBoer. Wil je eerst meer weten? Neem dan contact op met, Merel Poulisse | SeederDeBoer Managing Consultant Adviesgroep Business Transformatie.

Vacature informatie

Bedrijf: SeederDeBoer

Locatie: Amsterdam

Opleidingsniveau: WO

Solliciteren

Meer vacatures