Projectleider Warmtetransitie

Bedrijf
BMC
Locatie
Amersfoort
Opleidingsniveau
HBO
Arbeidsvoorwaarden
Marktconform
Vakgebieden
Deze vacature is niet meer vacant
Over de functie

Werken als Projectleider Warmtetransitie bij BMC betekent adviseren in het groeiende en sterk ontwikkelende BMC werkveld Energietransitie. Dit doe je samen in een multidisciplinair team van gedreven collega’s. Wanneer veel technische expertise nodig is, werken we samen met andere partijen. Je werkt aan oplossingen voor complexe maatschappelijke vraagstukken op strategisch en tactisch niveau. Met en vóór onze opdrachtgevers. Je gaat aan de slag met uitdagende projecten waarbij denken, doen en leren samengaan. De passie voor maatschappelijke vraagstukken is jouw drijfveer.

Je komt vast in dienst bij BMC. Je bent projectleider of beleidsadviseur bij een externe opdrachtgever. BMC ondersteunt de publieke sector met toonaangevende vakkennis in zes domeinen. Veel maatschappelijke opgaven overstijgen het werkveld. Binnen BMC kun je voor jouw opdracht terecht bij collega’s voor kennis en ervaring in alle domeinen.

Wat ga je doen?

Als Projectleider of beleidsadviseur Warmtetransitie werk je aan uitdagende en boeiende interim projecten bij overheden en publieke organisaties. Je werkt met name aan strategie, beleid en programma’s en wijk- en gebiedsaanpakken om de transitie van aardgas naar duurzame warmte mogelijk te maken. Variërend van energiebesparingsaanpakken, warmtevisie- en programma’s tot een projectleider van een wijk of gebiedsaanpak of een participatie aanpak.

In deze rol

  • ben je gesprekspartner voor je ambtelijk en bestuurlijk opdrachtgever over de Warmtetransitie. Je adviseert het bestuur en vertaalt de politiek-bestuurlijke uitgangspunten naar projecten en (deel-)resultaten.
  • ben je in staat om teamsamenwerking te faciliteren en de voortgang, budget en kwaliteit van een project te bewaken. Je durft leiding te nemen om het projectresultaat te bereiken in goede balans met de belangen van andere belanghebbenden en van de projectleden en het juiste proces.
  • communiceer je met met diverse belanghebbenden, ben je sterk in het samenbrengen van partijen en voeren van onderhandelingen.
  • leg je de basis waarop de organisatie voort kan bouwen en begeleidt je de organisatie hierin.

Binnen deze afwisselende functie lever je een bijdrage op strategisch en tactisch niveau binnen de warmtetransitie. Met jouw proactieve houding, je vermogen om te verbinden en je aantoonbare kennis van projectmatig werken binnen de energietransitie kun je een bijdrage leveren aan de samenwerkings-, bestuurs- en uitvoeringskracht op de energietransitie van overheden en publieke organisaties.

Naast het uitvoeren van opdrachten is het actief en inhoudelijk onderhouden van jouw netwerk belangrijk. Je signaleert kansen in de markt en levert een actieve bijdrage aan onze landelijke expertisegroepen.

Kennisdeling en ontwikkeling

Bij BMC staan kennisdeling en ontwikkeling centraal. De adviseurs die bij BMC werken zijn gedreven om een steentje bij te dragen aan de publieke sector. Onderling wordt er veel kennis gedeeld door bijvoorbeeld het organiseren van domein bijeenkomsten, kennissessies en het volgen van trainingen en cursussen die worden verzorgd door het eigen ontwikkelcentrum van BMC. Jouw ontwikkeling staat bij ons centraal. Want als jij groeit, dan groeit BMC ook.

Functie-eisen
  • Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als projectleider of beleidsadviseur binnen het Fysiek domein binnen de publieke sector.
  • Je hebt een achtergrond bij voorkeur binnen de warmtetransitie Energietransitie
  • Je bent bestuurlijk- en omgevingssensitief
  • Je bent teamspeler en verbinder, weet partijen samen te brengen en complexe samenwerkingsverbanden te creëren.
  • Je hebt sterke mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden en bent sociaal vaardig
  • Je bent ondernemend.
  • Je hebt zelfkennis en bent een toegankelijke collega.
  • Je beschikt over een afgeronde HBO- of WO-opleiding.
Arbeidsvoorwaarden

Je komt vast in dienst bij BMC in de rol van senior adviseur. Als werkgever bieden wij jou de volgende zekerheden:

  • Een contract bij BMC voor 24 - 40 uur per week, op basis van een vaste aanstelling.
  • Een marktconform salaris (€4.635 - €7.210 op basis van 40 uur).
  • Individueel Keuzebudget (Maandelijkse opbouw van 11,04% van maandsalaris. Hierin is 8% vakantiegeld opgenomen.)
  • 36 vakantiedagen waarvan een deel flexibel (IKB) op basis van 40 uur.
  • Leaseauto met laadpas of vervoersbudget
  • Laptop en ‘Choose-your-own-phone’ regeling
  • Hybride werken
  • Vaste onkostenvergoeding
  • Pensioenregeling
  • Volop ruimte voor ontwikkeling binnen je contracturen
  • Samenwerking met ‘peers’ die inspireren en uitdagen.
Werken bij BMC
Bedrijfsinformatie

Al meer dan 35 jaar levert BMC oplossingen voor vraagstukken binnen de complexe context van de publieke sector. Met een ondernemende mentaliteit en nuchtere aanpak gaan we steeds voor maximaal maatschappelijk resultaat, in ideeën én uitvoeringskracht. We zetten onze expertise en innovatiekracht in om elke dag beter te worden, voor elkaar en onze opdrachtgevers. Voor inwoners, cliënten en leerlingen. In het ondernemingsplan zijn drie centrale opgaven geformuleerd, dat zijn de digitale transformatie, energietransitie én optimale ontwikkelkansen voor kinderen.

Inclusiviteit en diversiteit

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent. We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie, die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van BMC. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag.

Vacature informatie

Bedrijf: BMC

Locatie: Amersfoort

Opleidingsniveau: HBO

Op zoek naar een baan?
Wij helpen je graag!