E-learning - Uitwerken en Ontwikkelen

Double Effect

Stage informatie

Bedrijf: Double Effect

Locatie: Amsterdam

Opleidingsniveau: WO

Periode:

Type: Werkstage

Vergoeding: Onbekend

Deze stage is niet meer vacant

Over Double Effect & Double Effect Training
Double Effect is van oorsprong een niche speler in de financiële wereld. In ons consultancy werk zijn wij, sinds onze oprichting in 2003, actief bij banken, verzekeraars, pensioenuitvoerders en asset managers. Al onze consultants volgen een uitgebreid trainingsprogramma. Zo kunnen wij de kwaliteit waarborgen waar we om bekend staan. Bij Double Effect Training brengen wij onze inhoudelijke kennis samen met onze praktijkervaring en delen we deze met onze klanten. Wij geven ze handvatten waardoor ze nog beter in staat zijn hun werk goed te doen. We willen mensen nieuwe dingen leren, in beweging brengen en bijdragen aan hun persoonlijke ontwikkeling. Wij geloven dat je moet investeren in mensen om duurzame verbeteringen te kunnen realiseren.

E-learning is helemaal van deze tijd en biedt een ieder de mogelijkheid om de kennis op te doen op een moment en een plek die uitkomt tegen beperkte kosten. Ons huidige trainingsaanbod is nog veel klassikaal en blended,  en dit willen we graag uitbreiden met  E-learning modules.

Stage opdracht / afstudeeropdracht

De stage/afstudeer opdracht voer je uit voor Double Effect Training. Het afgelopen jaar is er onderzoek gedaan naar de mogelijkheden en het ontwerp van E-learning en hier is een advies en een demo module voor ontworpen. Dit advies, het plan en meerdere nieuwe modules moeten verder uitgewerkt en ontworpen worden.

De werkzaamheden van deze stage bestaan onder andere uit:

  • Meewerken / ontwikkelen e-learning modules.
  • Meedenken over nieuwe kansen en mogelijkheden.
  • Vastleggen verschillende processen.
  • Verdienmodel uitwerken.
  • Marketing / commerciële kansen in kaart brengen.

Deze werkzaamheden zijn slecht een richtlijn. Double Effect is een innovatief en ondernemend bedrijf, voor goede initiatieven en ideeën is altijd ruimte. Voel je vrij om in overleg met je mentor de stageperiode aan te vullen met uitdagende werkzaamheden en eventueel een onderzoek.

Jouw profiel

  • Je studeert binnen een relevante HBO/WO - opleiding op het gebied van Bedrijfskunde /Business development/ HRM/L&D/Onderwijskunde.
  • Kennis van financiële dienstverlening is geen vereiste, maar affiniteit is wel gewenst.
  • Je bent zeer vaardig en hebt affiniteit met verschillende programma’s, en hebt kennis van e-learning tools.
  • Je bent ondernemend, analytisch, resultaatgericht en communicatief vaardig.
  • Je beschikt over uitstekende Nederlandse en Engelse vaardigheden.

Ons aanbod

  • Een vaste mentor, de manager van Double Effect training.
  • Een uitdagende stage/afstudeerplek waarin je zowel inhoudelijke als praktische kennis opdoet.
  • Ruimte voor eigen initiatief en ideeën.
  • Kans om kennis te maken met zowel consultancy, training, business development en project management.
  • De mogelijkheid om deel te nemen aan inhoudelijke en sociale interne activiteiten.
  • Flexibele werkdagen en werktijden (minimaal 4 dagen per week).
  • Aanvang en de duur wordt in overleg bepaald.
  • Een goede stagevergoeding en eventueel reiskostenvergoeding.

Geïnteresseerd?
Voor meer informatie kun je op onze websites kijken, www.doubleeffect.com of mail naar recruitment@doubleeffect.com of solliciteer direct en stuur een korte motivatie en je CV naar eerder genoemd emailadres. 

Stage informatie

Bedrijf: Bedrijf: Double Effect

Locatie: Amsterdam

Opleidingsniveau: $stage.educationLevel.name}

Periode:

Type: Werkstage

Vergoeding: Onbekend

Meer stages

×
&samhoud ACE Company AT Osborne Accenture Adaptif Adlasz Adviesgroep Novius - a company of RoyalHaskoningDHV AevesBenefit Anderson MacGyver Annalise Arlande Arthur D. Little Atos Consulting BDO BMC BOLD Bain & Company Baker Tilly Bakkenist BearingPoint Berenschot Bewegin BexerHamstra Bisnez BluPoint Boer & Croon Management Bolster Bostec Boston Consulting Group Bright & Company | People Strategy Buitenhuis Advies Bvolve COMATCH CPMview Capgemini Invent Cmotions Conclusion Count & Cooper Critical Minds De Issuemakers De Kleine Consultant Deloitte Delta Capita Digital Power Dimensys EY-Parthenon EY Ecorys Eden McCallum Energyprofs Enigma Consulting Eurekon FTE Groep FTE Improvery Finext First Consulting FitchFinance & FitchData Front Consulting GalanNXT Grant Thornton Groenewout Gupta Strategists Gwynt Hamstra & Partners Hogenhouck m&a Hospitality Group Hot ITem House of Performance IG&H ITDS Business Consultants Improven Intermedius Itility JBR KPMG KWINK groep Kearney Kirkman Company KokxDeVoogd Korn Ferry KplusV Kruger Kurtosis M&I/Partners M3 Consultancy METRI MLC MSR Consulting Group Magnus Marktlink Mazars McKinsey & Company Mercer Mobilee Monitor Deloitte Morgens Mount Consulting NEWCRAFT Nautus Ngenious Node1 Oliver Wyman Ooa OrangeX Ordina Organize Agile PA Consulting Group PNO Consultants People Change Projective Protiviti Prowareness PwC Quint Quintop Raad van Toekomst RedFoxBlue Rijnconsult Riverwise Roland Berger SOLVE Consulting Salvéos SeederDeBoer SiRM Sia Partners Significant Groep Simon-Kucher & Partners Solid Professionals SparkOptimus Strategy& Student Consultancy Group Summiteers Supply Value Symbol Synechron TIC Advisory TWST The Next Organization Turner TwynstraGudde UMS Group UPD UniPartners VODW Van Oers Corporate Finance Vanberkel Professionals Varrlyn Vasco Consult Velox Vintura Volt Strategy Voogt Pijl & Partners WIN Willis Towers Watson YGroup YNNO Yellowtail Young Advisory Group Zanders Zestgroup buro C5 flowresulting innergo intoAction it's public p2 parsionate
×
×
×