Director Benefits & Pension Advisory

Deloitte

Vacature informatie

Bedrijf: Deloitte

Locatie: Amsterdam

Opleidingsniveau: WO

Arbeidsvoorwaarden: Marktconform

Solliciteren

Deloitte Benefits & Pension Advisory

Passie voor financials, risico’s en strategie? Ben je analytisch, creatief, communicatief vaardig, een teamplayer en sterk resultaatgedreven? Haal je energie uit het verbinden van Finance en HR? Wil je je kennis en ervaring breder inzetten dan voor alleen pensioen?

Dan ben je helemaal op je plek bij Deloitte Pension Advisory , dé adviseur op het gebied van employee benefits en pensioenen . Als één van de 40 jonge adviseurs binnen het Benefits & Pension Advisory team adviseer je middelgrote en grote ondernemingen over employee benefits en pensioenen op een zestal gebieden .

  • Corporate Benefits Advisory adviseert bedrijven over de inrichting en uitvoering van employee benefits- en pensioenregelingen. Hierbij kan je denken aan trajecten als het ontwerp van een nieuwe regeling, het assisteren bij de selectie van een uitvoerder van een regeling, het harmoniseren van verschillende regelingen (bijvoorbeeld na een overname) of een volledige strategische heroriëntatie van het arbeidsvoorwaardenbeleid. Hierbij sta je in nauw contact met het management (CFO, HR) van het bedrijf.
  • Mergers & Acquisitions adviseert bij benefits en pensioen due diligences zowel kopende als verkopende partijen - grote investeerders en ondernemingen - over financiële risico’s en de  gevolgen op benefits- en pensioengebied bij fusie- en overnameprojecten. Dit betreft zowel advisering met betrekking tot de waardering van een bedrijf als de kwantificering van risico’s en het in kaart brengen van scenario’s waarmee de cliënt geconfronteerd gaat worden ná de transactie.
  • Accounting adviseert bedrijven op het snijvlak van de interpretatie van verslagleggingregels, zoals IAS19, en het waarderen van (pensioen)regelingen voor de jaarrekening. Je creëert hierbij duidelijke en krachtige toegevoegde waarde voor de CFO. 
  • Workforce Analytics helpt bedrijven het HR- en arbeidsvoorwaardenbeleid verder te ontwikkelen door inzicht te creëren over de huidige samenstelling van het personeelsbestand, als ook verwachte ontwikkelingen ervan en arbeidsvoorwaardelijke toezeggingen gedurende de komende jaren. Op basis van de ontstane inzichten help je bedrijven het strategische HR beleid door te ontwikkelen.
  • Tax/Legal - Collectief  adviseert bedrijven en andere belanghebbenden over de fiscale en juridische aspecten van de benefits- en pensioenregelingen. Het ondersteunen van de werkgever in het arbeidsvoorwaardenoverleg of het optreden als  specialist in een procedure zijn enkele specifieke voorbeelden. Met behulp van fiscale en juridische pensioencollega’s is Benefits & Pension Advisory in staat totaal advies te bieden op alle arbeidsvoorwaardelijke onderwerpen.
  • Tax/Legal - Individueel adviseert over (pensioen)regelingen in individuele situaties, waaronder de directeur grootaandeelhouder. Samen met de cliëntmanager sta  je direct in contact met de cliënt. Je schakelt direct met de auditor, de fiscaal adviseur en andere betrokken specialisten om het beoogde resultaat voor cliënt te bereiken.

Als specialist binnen Deloitte Benefits & Pension Advisory onderscheid je je met een sterke business sense en implementatiekracht. In plaats van je te focussen op alleen de (pensioen) actuariële materie spitst de advisering zich toe op de belangrijke financials, een efficiënte besteding van het employee benefitsbudget en de gerelateerde risico’s hiervan. Je weet complexe actuariële analyses en problemen te vertalen in een helder advies en bevindingen te structureren in hoofd- en bijzaken. Als specialist binnen Benefits & Pension Advisory profileer je je op strategische advisering zonder de financiële en actuariële aspecten uit het oog te verliezen. Je zal werken voor een brede groep nationale en internationale cliënten, waarbij je veelvuldig deel uitmaakt van multidisciplinaire Deloitte teams.

Verantwoordelijkheden

  • Als Director binnen Benefits & Pension Advisory ben je medeverantwoordelijk voor de uitvoering van het adviesbeleid en lange termijn strategie;
  • Je werkt nauw samen met de MT leden op opdrachten en beheert klantrelaties op het hoogste niveau en je stelt je pro-actief op, denkt mee over acquisitie van nieuwe opdrachten en business development op jouw vakgebied;
  • Je leidt een breed scala van gelijktijdige en multidisciplinaire opdrachten en ziet erop toe dat de hoogste kwaliteit van professioneel advies wordt gegeven dat bijdraagt aan het in stand houden én verbeteren van de reputatie van de firma in de markt;
  • Je bedenkt 'out of the box' de beste oplossingen, met heldere doelstellingen en planningen over de aandachtsgebieden en stuurt daarbij analisten en (senior) consultants aan;
  • Je vindt het uitdagend om te groeien naar een positie waarin je een eigen expertisegebied opbouwt, zelfstandig opdrachten initieert en volledige winstverantwoordelijkheid krijgt;
  • Je bent aanjager voor het initiëren van onderzoeks- en innovatieprojecten en je zorgt voor regelmatige publicatie van resultaten in tijdschriften of in georganiseerde seminars;
  • Je bent van nature een participatieve leider die in staat is een team met enthousiasme te leiden en eventueel uitbreiden. Hierbij zorg je voor voldoende (praktijk) opleiding met het oog op het ontwikkelen en waarborgen van een consistente consulting kwaliteit;
  • Je draagt bij aan Benefits & Pension Advisory projecten en werkt samen bij de advisering in de Corporate sector.

Kandidaat profiel

Als jij wordt uitgedaagd door de bovenstaande functieomschrijving en voldoet aan onderstaand profiel, maken we graag kennis met jou!

  • Je hebt een afgeronde universitaire studie Econometrie / Actuariële wetenschappen / Wiskunde/Bèta / Statistiek, een AAG, WFT en / of CFA diploma kan voordelig zijn;
  • Je hebt tenminste 7 jaar relevante ervaring in Actuariële werkzaamheden en bredere pensioenvraagstukken;
  • Je bent een gedreven doortastende teamspeler, communicatief vaardig en overtuigend;
  • Je bent proactief, instaat de behoeften van de klanten te identificeren, ook buiten eigen opdrachten. Tevens beschik je over een relevant actief netwerk binnen het vakgebied;
  • Je hebt sterk ontwikkelde analytische vaardigheden, je bent resultaatgericht, maar met oog voor kwaliteit;
  • Je hebt ervaring in het aansturen van (project)teams en het leveren van grote opdrachten onder tijdsdruk;
  • Je bent actief met het uitdragen van je visie aan de markt op bijeenkomsten of seminars;
  • Je beschikt over uitstekende beheersing van Nederlandse en Engels in woord en geschrift;

Word jij uitgedaagd door deze functie?

Neem dan vandaag nog contact met ons op voor een kennismaking. Klik op onderstaande button en vul je gegevens in.

Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand die perfect in het geschetste profiel past? Stuur deze vacature dan door.

Voor vragen over deze vacature kun je bellen met Jikke Licht Gonzalez - van den Bergh op telefoonnummer +31 88 288 3061.

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Vacature informatie

Bedrijf: Deloitte

Locatie: Amsterdam

Opleidingsniveau: WO

Arbeidsvoorwaarden: Marktconform

Solliciteren

Meer vacatures

Vacatures