E&Y: Jac Orie de gouden Olympische Coach

04 maart 2010 Ernst & Young

Bestuursvoorzitter van adviesbureau Ernst & Young, Pieter Jongstra en Erica Terpstra hebben namens het NOC*NSF de bronzen, zilveren en gouden Olympische Coach Vancouver 2010 bekendgemaakt. In de Ridderzaal ontvingen Jac Orie, Maarten Sauerbreij en Gerard Kemkers een medaille.

Olympische Coach Vancouver 2010

Goud:   Jac Orie
Zilver:  Maarten Sauerbreij
Brons:  Gerard Kemkers

De vakjury (Leo Visser, Joop Alberda en Charles van Commenée onder leiding van NOC*NSF technisch directeur Maurits Hendriks), benoemde de winnaars aan de hand van de volgende criteria:

  • Het aantal behaalde medailles in Vancouver en de kleur hiervan.
  • ‘Achieving potential’: de mate waarin de coach de verwachtingen heeft overtroffen.
  • De mate waarin het vak van coach op een positieve manier wordt gerepresenteerd.

De argumentatie van de vakjury:

Alle drie de coaches hebben een gouden medaille gewonnen.

  1. Jac Orie, goud: ‘Jac heeft in een complexe omgeving zijn team en de individuen perfect gemanaged. Jac heeft bij tegenslag de rust bewaard en optimaal gepresteerd op het gevraagde moment met drie mooie medailles.’
  2. Maarten Sauerbreij, zilver: ‘Maarten heeft een unieke prestatie geleverd, perfect gecoacht, alle factoren die te beïnvloeden zijn onder controle gehad en heeft zich bescheiden opgesteld.’
  3. Gerard  Kemkers, brons: ‘Gerard heeft twee bijzondere gouden medailles gewonnen en hij heeft met waardigheid al hetgeen gebeurd is gedragen.’

Pieter Jongstra: “Jac Orie verdient met recht de titel gouden Olympische Coach Vancouver 2010, hij heeft alles uit de kast gehaald om het potentieel van zijn sporters om te zetten in maximaal resultaat. Ernst & Young weet hoe belangrijk het werk van een coach is. En daarom belonen wij net als twee jaar geleden in Beijing, ook nu de winnende coaches met een coachmedaille en een geldbedrag.

Coaches stonden in Vancouver, misschien wel meer dan ooit, in de belangstelling. Dit onderstreept het belang van het team, waarvan ook de coach uitmaakt. Het team traint samen, wint samen en verliest samen, en verwerkt alle gebeurtenissen om vervolgens wéér beter te worden. Dat gebeurt binnen Ernst & Young net zo, iedere dag opnieuw. Onze mensen nemen een voorbeeld aan de winnende coaches, en feliciteren hen van harte met de behaalde successen.”

Nieuws