Boer & Croon: CEO voelt verantwoordelijkheid reputatie
Date: 20-07-2011
Source: Profnews
CEO's voelen zich alleen verantwoordelijk voor de reputatie van het bedrijf. Een CEO voelt zich niet de verpersoonlijking van de onderneming, daarvoor is hij te bescheiden. Wel accepteert hij de rol van boegbeeld, zo blijkt uit het onderzoek van Boer & Croon onder 20 Nederlandse CEO's.
Uit het onderzoek 'Merk en Reputatie in de Boardroom' blijkt verder dat de leiderschapstijl van de CEO niet altijd overeenkomt met de eigenschappen die aan het corporate merk worden toegedicht. Veel CEO's vinden hun eigen stijl visionair, terwijl de bedrijfscultuur in feite proces- of marketinggericht is. De CEO's hebben een sterk zelfbeeld en denken dat het externe beeld van hun bedrijf erg positief is. In de praktijk echter, is het zelfbeeld minder sterk en kan het externe beeld minder positief zijn.
De affiniteit van de CEO met het merk en de reputatie hangt veel af van de bedrijfstak. De ondervraagde CEO's in bouw, techniek en financiële sector tonen terughoudendheid in hun profilering en die van hun bedrijf.
Klik hier voor het profiel van Boer & Croon: vacatures, events en overige informatie.
Andere berichten over Boer & Croon
Negen adviesbureaus in Great Places to Work 2012
Negen organisatie- en ICT adviesbureaus, waaronder KPN Consulting, Boer & Croon en Ormit, zijn door het Great Place to Work Institute benoemd tot 'Beste Werkgevers in Nederland'. Een overzicht van de resultaten »
B&C: Familiebedrijven zonder familie vaak verkocht
Wanneer er geen familieleden meer zitting hebben in de dagelijkse leiding overwegen de meeste familiebedrijven om het bedrijf te verkopen. Dat blijkt uit een rondgang van adviesbureau Boer & Croon.
Branche gerelateerde berichten
Berenschot: strategie-implementatie grootste uitdaging voor bedrijven in agrofoodsector
Roland Berger strategisch advies: Nederlandse flora en fauna dreigt marktaandeel te verliezen
Boston Consulting Group: CO2 verminderen in Rotterdam kost miljarden
